III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2024-10143)
Resolución de 9 de mayo de 2024, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registran y publican la modificación y la revisión salarial para 2024 del Convenio colectivo de MDL Distribución Logística, SA.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 122
Lunes 20 de mayo de 2024
Sec. III. Pág. 57610
EXPONEN
Revisión salarial 2024.
Empresa y parte social alcanzan acuerdo en materia salarial para el año 2024
correspondiente a cada una de las categorías profesionales previstas en el convenio
colectivo de aplicación, que la empresa ofreció a la parte social, mediante el siguiente
gráfico:
Subida salarial
Grupo I - Nivel I.
0,00 %
Grupo I - Nivel II. 1,50 %
Grupo II.
2,20 %
Grupo III.
3,30 %
Grupo IV Nivel I. 4,25 %
Grupo IV Nivel II. 5,25 %
La RLPT y parte empresarial están de acuerdo en la aplicación de dichos porcentajes
con fecha de efecto desde el 1 de enero de 2024.
Ambas partes acuerdan aprobar las siguientes tablas salariales del convenio MDL
Distribución Logística, SA, para el año 2024:
Tabla salarial 2024
% subida
0,00
Grupos
Grupo I.
Salario base
–
Euros
Salario base x 14
pagas
–
Euros
2.266,71
31.733,87
1.893,03
26.502,36
1.591,25
22.277,50
1.364,50
19.103,00
Nivel I
Director.
1,50
Nivel II
Gerente Área/Centro.
Key Account Manager.
Ingenieros.
2,20
Grupo II
Responsable Delegación.
Coordinador Servicios.
Responsable Almacén.
Responsable Atención Cliente.
Responsable Facturación.
3,30
Grupo III
Encargado de Servicios.
Encargado de Campa.
Encargado de Centro.
Jefe Mantenimiento.
Jefe de Almacén.
cve: BOE-A-2024-10143
Verificable en https://www.boe.es
Responsable Tráfico.
Núm. 122
Lunes 20 de mayo de 2024
Sec. III. Pág. 57610
EXPONEN
Revisión salarial 2024.
Empresa y parte social alcanzan acuerdo en materia salarial para el año 2024
correspondiente a cada una de las categorías profesionales previstas en el convenio
colectivo de aplicación, que la empresa ofreció a la parte social, mediante el siguiente
gráfico:
Subida salarial
Grupo I - Nivel I.
0,00 %
Grupo I - Nivel II. 1,50 %
Grupo II.
2,20 %
Grupo III.
3,30 %
Grupo IV Nivel I. 4,25 %
Grupo IV Nivel II. 5,25 %
La RLPT y parte empresarial están de acuerdo en la aplicación de dichos porcentajes
con fecha de efecto desde el 1 de enero de 2024.
Ambas partes acuerdan aprobar las siguientes tablas salariales del convenio MDL
Distribución Logística, SA, para el año 2024:
Tabla salarial 2024
% subida
0,00
Grupos
Grupo I.
Salario base
–
Euros
Salario base x 14
pagas
–
Euros
2.266,71
31.733,87
1.893,03
26.502,36
1.591,25
22.277,50
1.364,50
19.103,00
Nivel I
Director.
1,50
Nivel II
Gerente Área/Centro.
Key Account Manager.
Ingenieros.
2,20
Grupo II
Responsable Delegación.
Coordinador Servicios.
Responsable Almacén.
Responsable Atención Cliente.
Responsable Facturación.
3,30
Grupo III
Encargado de Servicios.
Encargado de Campa.
Encargado de Centro.
Jefe Mantenimiento.
Jefe de Almacén.
cve: BOE-A-2024-10143
Verificable en https://www.boe.es
Responsable Tráfico.
