BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 98

Lunes 22 de abril de 2024

Sec. II.B. Pág. 44741

c. Por servicios prestados, no computados en el apartado anterior, en la
Universidad de Córdoba en puestos de la misma unidad organizativa de la RPT a la que
esté adscrita la plaza a la que se aspira adquirida en la Universidad de Córdoba en el
ámbito de aplicación del IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las
Universidades Públicas de Andalucía: 0,150 puntos por mes o fracción.
d. Por servicios prestados, no computados en los apartados anteriores, en la misma
área, categoría y funciones de la plaza a la que se aspira y con cargo a capítulo del
Presupuesto de la Universidad de Córdoba distinto al capítulo I: 0,075 puntos por mes o
fracción.
e. Por servicios prestados, no computados en los apartados anteriores, en puestos
de la misma categoría y grupo profesional al de la plaza a la que se aspira en relación
con los procesos, procedimientos, funciones y tareas encomendados a la categoría y
grupo profesional de la plaza a la que se aspira adquirida en una Administración Pública:
0,038 puntos por mes o fracción.
f. Por servicios prestados, no computados en los apartados anteriores, en puesto
cuyos contenidos funcionales sean coincidentes en relación con los procesos,
procedimientos, funciones y tareas encomendados a la categoría y grupo profesional de
la plaza a la que se aspira adquirida fuera de la Administración Pública: 0,019 puntos por
mes o fracción.
Solamente se computará la experiencia profesional que se acredite mediante la
aportación de documentos que concreten suficientemente las funciones desempeñadas:
contrato de trabajo; certificado de funciones acorde al contrato de trabajo expedido por la
empresa, en el que se haga constar la antigüedad y el tipo de actividad y funciones
desempeñadas; informe actualizado de vida laboral expedido por la Tesorería General de
la Seguridad Social y, en el caso de ser empleados públicos, hoja de servicios y
certificado actualizado del Organismo en el que se haga constar la antigüedad y el tipo
de actividad y las funciones realizadas.
2.

Antigüedad: hasta un máximo de 14 puntos.

Tiempo de servicio prestado en la Universidad de Córdoba como PTGAS laboral en
cualquiera de las categorías pertenecientes al convenio colectivo vigente del PTGAS
Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía: 0,350 puntos por mes o fracción
superior a 15 días.
3.

Formación: Hasta un máximo de 10 puntos.

a. Titulación académica oficial distinta y de igual o superior nivel académico a la
exigida para acceder al grupo al que se aspira, hasta un máximo de 3 puntos, en la
forma siguiente:

En el caso de contar con más de una titulación académica oficial que cumpla con los
requisitos de este punto, solo se valorará una de ellas.
b. Cursos: hasta un máximo de 5 puntos.
i. Por cursos recibidos contemplados como específicos del área de la plaza a
convocar en el Plan de Formación del PTGAS de la Universidad de Córdoba vigente a la
fecha de terminación de presentación de solicitudes: 0,760 puntos por cada curso
realizado de hasta quince horas de duración, 1,150 puntos por cada curso realizado de
entre dieciséis y treinta horas de duración, y 2 puntos por cada curso realizado de más
de treinta horas de duración.

cve: BOE-A-2024-8034
Verificable en https://www.boe.es

– Graduado, Licenciado, Arquitecto, Ingeniero o equivalente: 3 puntos.
– Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o título equivalente:
2 puntos.
– BUP, Bachiller o Técnico o equivalente: 1 punto.