BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 93

Martes 16 de abril de 2024

Sec. II.B. Pág. 42562

derecho a una exención total los miembros de familias de la categoría especial y a una
bonificación del 50 % los que fueran de la categoría general.
c) Las víctimas de violencia de género a las que se refiere la Ley Orgánica 1/2004,
de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la violencia de género, en
las condiciones en ella previstas.
d) Las personas desempleadas que figuren inscritas como demandantes de empleo
durante el plazo, al menos, de seis meses anteriores a la fecha de publicación de la
convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
e) Las personas que acrediten no haber tenido ningún ingreso durante el periodo
indicado en el apartado anterior o que sus ingresos no hayan superado el salario mínimo
interprofesional en cómputo mensual en tal periodo. Para ello, pueden usar el modelo
que está disponible en https://recursoshumanos.unizar.es/servicio-pas/impresos.
3.6 Las víctimas de violencia de género podrán solicitar la seudonimización de sus
datos identificativos, según lo establecido en el Acuerdo de 29 de junio de 2021 de
Consejo de Gobierno de la Universidad, por el que se establecen medidas de protección
de las mujeres víctimas de la violencia en los procesos selectivos y en la gestión de
listas de espera del personal docente e investigador y personal de administración y
servicios de la Universidad de Zaragoza
3.7 Las personas aspirantes que tengan reconocida legalmente una discapacidad y
deseen solicitar las adaptaciones correspondientes al objeto de que se pueda garantizar
su igualdad de oportunidades y poder adoptar las oportunas medidas de adaptación a
sus necesidades, deberán indicarlo en la solicitud, aportando copia del reconocimiento
de la discapacidad de que se trate.
Si las personas aspirantes a las que se refiere la presente base no solicitan las
adaptaciones en el momento de presentar la solicitud de participación en el proceso
selectivo, se entenderá que no las precisan o que renuncian a ellas sin que pueda
plantearse solicitud de las mismas en ningún otro momento posterior del procedimiento.
3.8 De conformidad con lo dispuesto en el artículo 22 de la Ley 5/2006, de 22 de
junio, de Tasas y Precios Públicos de la Comunidad Autónoma de Aragón, únicamente
procederá la devolución del importe de la tasa en los siguientes supuestos:
a) Cuando, por causa imputable a la Universidad, no se hubieran prestado o se
hubieran prestado de forma notoriamente deficiente los servicios y actuaciones
administrativas relativos a la admisión o exclusión de los/las aspirantes en los
correspondientes procesos selectivos.
b) Cuando se hubiera presentado la solicitud de admisión fuera del plazo previsto
en esta convocatoria.
c) Cuando los ingresos se declaren indebidos por Resolución administrativa o
sentencia judicial firmes.
4.

Documentación a acompañar a las solicitudes

4.1 Justificación de la circunstancia acreditativa de la exención o reducción de la
tasa por derecho de participación:
a) Reconocimiento como víctima por actos de terrorismo mediante resolución
administrativa o judicial firme, o
b) Informe de período ininterrumpido inscrito en situación de desempleo, expedido
por el Instituto Aragonés de Empleo (puede obtenerse en la web www.aragon.es/inaem)
o documento acreditativo equivalente expedido por el Servicio Público de Empleo
competente, o

cve: BOE-A-2024-7537
Verificable en https://www.boe.es

Aquellas personas que se encuentren en alguna de las situaciones indicadas a
continuación, deberán adjuntar a su solicitud, en formato pdf, los documentos
justificativos de la misma, siendo motivo de exclusión provisional la falta de cualquiera de
ellos, excepto el indicado en el apartado 4.3: