II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2. (BOE-A-2024-7361)
Resolución de 4 de abril de 2024, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en la Administración de la Seguridad Social.
87 páginas totales
Página
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 92
N.º
Orden
Lunes 15 de abril de 2024
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
Provincia/Localidad
Nv/
CD
CE
GR/
SB
ADM
Cuerpo
Tit.
req.
Form.
req.
Sec. II.B. Pág. 42112
Observ.
Información relacionada con el puesto de trabajo
M/E
10
1
761958
AYUDANTE DE
PREVENCION B
- ASTURIAS
- OVIEDO
18
6.459,04
C1
C2
AE
EX11
TPB
Descripción del puesto de trabajo:
- 1.- Llevar a cabo actuaciones preventivas básicas y evaluaciones elementales de
riesgos.
- 2.- Apoyo al Servicio de Prevención de Riesgo Laborales en la evaluación y el control de
los riesgos generales y específicos.
- 3.- Participar en la implantación de planes de emergencia / autoprotección y en las
primeras intervenciones en caso de emergencia.
- 4.- Poseer una titulación de capacitación para ejercer funciones preventivas superior, o
especialidad preventiva distinta, a la requerida para el acceso al puesto.
- 5.- Tareas administrativas.
Perfil formativo/Cursos de formación:
- Prevención de riesgos laborales
- Gestión de la prevención de riesgos laborales
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 6,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 5,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 5,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 4,00 pts.).
5. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 5 (máx: 4,00 pts.).
cve: BOE-A-2024-7361
Verificable en https://www.boe.es
- 3.- Diseño, desarrollo y evaluación de actividades preventivas y planes de emergencia /
autoprotección.
- 4.- Asesoramiento a servicios de prevención propios, mancomunados y empleados
designados así como la coordinación con otros servicios de prevención de riesgos
laborales.
- 5.- Poseer una titulación de capacitación para ejercer funciones preventivas superior, o
especialidad preventiva distinta, a la requerida para el acceso al puesto.
Perfil formativo/Cursos de formación:
- Prevención de riesgos laborales
- Gestión de la prevención de riesgos laborales
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 6,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 5,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 4,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 5,00 pts.).
5. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 5 (máx: 4,00 pts.).
Núm. 92
N.º
Orden
Lunes 15 de abril de 2024
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
Provincia/Localidad
Nv/
CD
CE
GR/
SB
ADM
Cuerpo
Tit.
req.
Form.
req.
Sec. II.B. Pág. 42112
Observ.
Información relacionada con el puesto de trabajo
M/E
10
1
761958
AYUDANTE DE
PREVENCION B
- ASTURIAS
- OVIEDO
18
6.459,04
C1
C2
AE
EX11
TPB
Descripción del puesto de trabajo:
- 1.- Llevar a cabo actuaciones preventivas básicas y evaluaciones elementales de
riesgos.
- 2.- Apoyo al Servicio de Prevención de Riesgo Laborales en la evaluación y el control de
los riesgos generales y específicos.
- 3.- Participar en la implantación de planes de emergencia / autoprotección y en las
primeras intervenciones en caso de emergencia.
- 4.- Poseer una titulación de capacitación para ejercer funciones preventivas superior, o
especialidad preventiva distinta, a la requerida para el acceso al puesto.
- 5.- Tareas administrativas.
Perfil formativo/Cursos de formación:
- Prevención de riesgos laborales
- Gestión de la prevención de riesgos laborales
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 6,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 5,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 5,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 4,00 pts.).
5. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 5 (máx: 4,00 pts.).
cve: BOE-A-2024-7361
Verificable en https://www.boe.es
- 3.- Diseño, desarrollo y evaluación de actividades preventivas y planes de emergencia /
autoprotección.
- 4.- Asesoramiento a servicios de prevención propios, mancomunados y empleados
designados así como la coordinación con otros servicios de prevención de riesgos
laborales.
- 5.- Poseer una titulación de capacitación para ejercer funciones preventivas superior, o
especialidad preventiva distinta, a la requerida para el acceso al puesto.
Perfil formativo/Cursos de formación:
- Prevención de riesgos laborales
- Gestión de la prevención de riesgos laborales
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 6,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 5,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 4,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 5,00 pts.).
5. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 5 (máx: 4,00 pts.).
