II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. COMUNIDAD AUTÓNOMA DE ANDALUCÍA. Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia. (BOE-A-2024-6746)
Resolución de 22 de marzo de 2024, de la Secretaría General de Servicios Judiciales, de la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puesto de trabajo en la Oficina Fiscal de la Fiscalía Provincial de Sevilla.
7 páginas totales
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 84
Viernes 5 de abril de 2024
Sec. II.B. Pág. 38547
Localidad: Sevilla.
Méritos a valorar: 141, 151, 161, 190.
Funciones: Artículos 13 y 14 de la Orden de 28 de octubre de 2016, por la que se
implantan las Oficinas Fiscales correspondientes a la Fiscalía Provincial de Sevilla y a la
Fiscalía de Área de Dos Hermanas y se aprueban inicialmente sus relaciones de puestos
de trabajo.
Funciones de la Secretaría de Ordenación y Distribución de Servicios:
A la Secretaría de Ordenación y Distribución de servicios le corresponden las
siguientes funciones:
a) Confeccionar los cuadrantes de distribución de servicios.
b) Distribuir y dar a conocer entre todos los integrantes de Fiscalía los cambios que
se produzcan en el cuadro de servicios. Solicitar información a los Fiscales sobre los
procedimientos que pueden ser identificados como de especial complejidad, para así ser
considerados en la distribución y reparto de servicios.
c) Solicitar mensualmente a los Fiscales información sobre su disponibilidad para la
distribución de servicios, identificando visitas a centros, reuniones, como vacaciones,
cursos de formación y otras actividades fiscales.
d) Solicitar semanalmente al equipo de Vistas y señalamientos, información sobre
los señalamientos de carácter urgente que se reciban, y proponer al Fiscal Jefe, el Fiscal
que pueda atender de manera óptima dicho servicio.
e) En el caso de que se reciba una notificación con menos de una semana de
antelación, vistas y señalamientos deberá notificarlo automáticamente para designar con
carácter urgente el Fiscal que atenderá dicha vista.
f) Analizar la calidad de los datos registrados en la aplicación informática utilizada y
vigilar la concordancia entre el número de causas que entran físicamente en Fiscalía con
las efectivamente registrados, para conocer los posibles retrasos y la acumulación de
causas.
g) Bajo la dirección del Coordinador de la Fiscalía y con el apoyo del personal
funcionario del Área de Soporte General, le corresponderán las funciones de control de
registro.
ANEXO IV
Méritos y capacidades. Valoración
Secretaría de Ordenación y Distribución de Servicios
A.
Primera fase: Valoración de méritos generales: Antigüedad.
Por la antigüedad como personal funcionario en el cuerpo de adscripción del puesto
de trabajo al que se opta se otorgará hasta un máximo de 60 puntos, en razón de 2
puntos por año, 0,16666 puntos por mes completo y 0,0055 puntos por día.
1. Experiencia profesional obtenida en los últimos 15 años en el desempeño de
puestos de contenido igual a las funciones del puesto solicitado, hasta un máximo de 30
puntos, conforme a la siguiente distribución:
a) Experiencia en gestión
(concepto 161). Hasta 10 puntos:
de
aplicaciones
informáticas
Judiciales/fiscales
Por experiencia en gestión de la aplicación informática «Fortuny», un máximo de 8
puntos. A razón de 0,533 puntos por año y 0,044 puntos por mes completo.
cve: BOE-A-2024-6746
Verificable en https://www.boe.es
B. Segunda fase: Valoración de méritos específicos. Se valorará hasta un máximo
de 40 puntos, de la forma siguiente:
Núm. 84
Viernes 5 de abril de 2024
Sec. II.B. Pág. 38547
Localidad: Sevilla.
Méritos a valorar: 141, 151, 161, 190.
Funciones: Artículos 13 y 14 de la Orden de 28 de octubre de 2016, por la que se
implantan las Oficinas Fiscales correspondientes a la Fiscalía Provincial de Sevilla y a la
Fiscalía de Área de Dos Hermanas y se aprueban inicialmente sus relaciones de puestos
de trabajo.
Funciones de la Secretaría de Ordenación y Distribución de Servicios:
A la Secretaría de Ordenación y Distribución de servicios le corresponden las
siguientes funciones:
a) Confeccionar los cuadrantes de distribución de servicios.
b) Distribuir y dar a conocer entre todos los integrantes de Fiscalía los cambios que
se produzcan en el cuadro de servicios. Solicitar información a los Fiscales sobre los
procedimientos que pueden ser identificados como de especial complejidad, para así ser
considerados en la distribución y reparto de servicios.
c) Solicitar mensualmente a los Fiscales información sobre su disponibilidad para la
distribución de servicios, identificando visitas a centros, reuniones, como vacaciones,
cursos de formación y otras actividades fiscales.
d) Solicitar semanalmente al equipo de Vistas y señalamientos, información sobre
los señalamientos de carácter urgente que se reciban, y proponer al Fiscal Jefe, el Fiscal
que pueda atender de manera óptima dicho servicio.
e) En el caso de que se reciba una notificación con menos de una semana de
antelación, vistas y señalamientos deberá notificarlo automáticamente para designar con
carácter urgente el Fiscal que atenderá dicha vista.
f) Analizar la calidad de los datos registrados en la aplicación informática utilizada y
vigilar la concordancia entre el número de causas que entran físicamente en Fiscalía con
las efectivamente registrados, para conocer los posibles retrasos y la acumulación de
causas.
g) Bajo la dirección del Coordinador de la Fiscalía y con el apoyo del personal
funcionario del Área de Soporte General, le corresponderán las funciones de control de
registro.
ANEXO IV
Méritos y capacidades. Valoración
Secretaría de Ordenación y Distribución de Servicios
A.
Primera fase: Valoración de méritos generales: Antigüedad.
Por la antigüedad como personal funcionario en el cuerpo de adscripción del puesto
de trabajo al que se opta se otorgará hasta un máximo de 60 puntos, en razón de 2
puntos por año, 0,16666 puntos por mes completo y 0,0055 puntos por día.
1. Experiencia profesional obtenida en los últimos 15 años en el desempeño de
puestos de contenido igual a las funciones del puesto solicitado, hasta un máximo de 30
puntos, conforme a la siguiente distribución:
a) Experiencia en gestión
(concepto 161). Hasta 10 puntos:
de
aplicaciones
informáticas
Judiciales/fiscales
Por experiencia en gestión de la aplicación informática «Fortuny», un máximo de 8
puntos. A razón de 0,533 puntos por año y 0,044 puntos por mes completo.
cve: BOE-A-2024-6746
Verificable en https://www.boe.es
B. Segunda fase: Valoración de méritos específicos. Se valorará hasta un máximo
de 40 puntos, de la forma siguiente:
