BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 77

Jueves 28 de marzo de 2024

Sec. II.B. Pág. 36157

d) Las personas desempleadas que figuren inscritas como demandantes de empleo
durante el plazo, al menos, de seis meses anteriores a la fecha de publicación de la
convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
e) Las personas que acrediten no haber tenido ningún ingreso durante el periodo
indicado en el apartado anterior o que sus ingresos no hayan superado el importe del salario
mínimo interprofesional en cómputo mensual en tal periodo. Para ello, podrán utilizar el
modelo disponible, a tal efecto, en la dirección: https://recursoshumanos.unizar.es/serviciopas/impresos.
3.5 Las mujeres víctimas de violencia de género podrán solicitar la seudonimización
de sus datos identificativos, según lo establecido en el Acuerdo de 29 de junio de 2021
de Consejo de Gobierno de la Universidad, por el que se establecen medidas de
protección de las mujeres víctimas de la violencia en los procesos selectivos y en la
gestión de listas de espera del personal docente e investigador y personal de
administración y servicios de la Universidad de Zaragoza.
3.6 Las personas aspirantes que deseen acceder por alguno de los cupos
establecidos deberán hacerlo constar en la solicitud.
3.7 Las personas aspirantes que tengan reconocida legalmente una discapacidad y
deseen solicitar las adaptaciones correspondientes al objeto de que se pueda garantizar
su igualdad de oportunidades y poder adoptar las oportunas medidas de adaptación a
sus necesidades, deberán indicarlo en la solicitud, aportando copia del reconocimiento
de la discapacidad de que se trate.
Si las personas aspirantes a los que se refiere la presente base no solicitan las
adaptaciones en el momento de presentar la solicitud de participación en el proceso
selectivo, se entenderá que no las precisan o que renuncian a ellas sin que pueda
plantearse solicitud de las mismas en ningún otro momento posterior del procedimiento.
4.

Documentación a acompañar a las solicitudes

4.1 Justificación de la circunstancia acreditativa de la exención o reducción de la
tasa por derecho de participación. En cada caso: Reconocimiento como víctima por
actos de terrorismo mediante resolución administrativa o judicial firme; o informe de
período ininterrumpido inscrito en situación de desempleo; o acreditación de ingresos
mediante cualquier medio válido en Derecho; o título de familia numerosa actualizado; o
documento acreditativo de la condición de víctima de violencia de género.
4.2 Acreditación del grado de discapacidad en su caso.
4.3 Solo para el caso de acceso por el turno libre, acreditación para participar en el
cupo de reserva que proceda.
4.4 Solo para el caso de acceso por el turno de promoción interna, deberá
presentar, además, certificado de los servicios prestados en otras administraciones
(anexo I del Real Decreto 1461/1982, de 25 de junio) que no estén reconocidos por la
Universidad de Zaragoza, a los efectos de ser valorados en la fase de concurso. En el
caso de los servicios prestados reconocidos por la Universidad de Zaragoza, la persona
aspirante deberá hacerlo constar en la solicitud.
5.

Admisión de aspirantes

5.1 Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, el Sr. Rector dictará
resolución aprobando la relación provisional de personas candidatas admitidas y
excluidas, especificando en este último caso la causa o causas de exclusión y otorgando
un plazo de diez días hábiles para su eventual subsanación.

cve: BOE-A-2024-6272
Verificable en https://www.boe.es

Aquellas personas que se encuentren en alguna de las situaciones indicadas a
continuación, deberán adjuntar a su solicitud, en formato pdf, los documentos
justificativos de la misma, siendo motivo de exclusión provisional la falta de cualquiera de
ellos, excepto el indicado en el apartado 4.4: