II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Cuerpo Superior de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social. (BOE-A-2024-5637)
Resolución de 12 de marzo de 2024, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo Superior de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 21 de marzo de 2024

Sec. II.B. Pág. 33098

Bases específicas
La presente convocatoria, se publicará en la página (https://administracion.gob.es),
en el Portal Funciona, en la página web de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social
(www.mites.gob.es/itss/web), en la página web del Departamento de Empresa y Trabajo
de la Generalitat de Cataluña: (inspecciotreball.gencat.cat) y en la página web del
Instituto Vasco de Administración Pública (IVAP): (https://www.ivap.euskadi.eus/empleoivap/).
1.

Descripción de las plazas

1.1.A) Se convocan pruebas selectivas para cubrir un total de 99 plazas del Cuerpo
Superior de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social, código A1502, por el sistema
general de acceso libre, de las cuales 90 plazas son las comprendidas en el anexo I del
Real Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público
para el año 2023; 1 plaza se convoca a petición de la Generalitat de Cataluña en base a
lo establecido en el apartado B.2 del Real Decreto 206/2010, de 26 de febrero, sobre
traspaso de funciones y servicios a la Generalitat de Cataluña en materia de Función
Pública Inspectora de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y sus normas de
desarrollo y cuyo destino será en la Generalitat de Cataluña en puestos de su Relación
de Puestos de Trabajo, y 8 plazas se convocan a petición del Gobierno Vasco, en base a
lo establecido en el apartado B.2. del Real Decreto 895/2011, de 24 de junio, sobre
traspaso de funciones y servicios a la Comunidad Autónoma del País Vasco, en materia
de Función Pública Inspectora de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y sus
normas de desarrollo.
La distribución final del personal de nuevo ingreso entre las Administraciones que
conforman el Sistema de Inspección de Trabajo y Seguridad Social se hará en función de
las vacantes que resulten de los procesos previos de provisión de puestos de trabajo, sin
que, en ningún caso, el número de aprobados pueda superar el total de plazas
convocadas.
Del total de las 90 plazas comprendidas en el anexo I del Real Decreto 625/2023,
de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2023, se
reservarán 5 plazas para quien tenga la condición legal de persona con discapacidad,
con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100, y que sea compatible con el
desempeño de las tareas y funciones correspondientes, de acuerdo con lo dispuesto en
el artículo 59.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público,
aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
De acuerdo con lo previsto en el artículo 4.9 del Real Decreto 625/2023, de 11 de
julio, las plazas reservadas para las personas con discapacidad que queden desiertas en
los procesos de acceso libre no se podrán acumular al turno general.
1.1.B) También se convocan pruebas selectivas para cubrir un total de 30 plazas
del Cuerpo Superior de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social, código A1502, por el
sistema de promoción interna, estas plazas son las comprendidas en el anexo VI del
Real Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público
para el año 2023.
Del total de las plazas antes señaladas, se reservarán 2 plazas para quienes tengan
la condición legal de persona con discapacidad, con un grado de discapacidad igual o
superior al 33 por 100, y que sea compatible con el desempeño de las tareas y funciones
correspondientes, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 59.1 del texto refundido de
la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
De acuerdo con lo previsto en el artículo 4.9 del Real Decreto 625/2023, de 11 de
julio, en los procesos de promoción interna, las plazas reservadas para personas con
discapacidad que queden desiertas se acumularán a las del turno general de estos
procesos.

cve: BOE-A-2024-5637
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Núm. 71