II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2. (BOE-A-2024-3391)
Resolución de 13 de febrero de 2024, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el Instituto Nacional de la Seguridad Social.
249 páginas totales
Página
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 22 de febrero de 2024
N.º
Orden
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
Nv/
CD
CE
144
1
3275097
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO 5
– A CORUÑA
– CORUÑA, A
22
6.476,26
145
1
3921096
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO 5
– A CORUÑA
– CORUÑA, A
22
146
1
5534178
JEFE / JEFA DE
SECCION
– A CORUÑA
– CORUÑA, A
22
Provincia/Localidad
GR/
SB
Tit.
req.
Form.
req.
Observ.
Sec. II.B. Pág. 21199
ADM
Cuerpo
Información relacionada con el puesto de trabajo
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Participación en órganos de valoración de Incapacidad.
– 2. Elaboración y preparación de los trabajos de órganos de valoración de Incapacidad.
– 3. Comunicación con otros Organismos y Entidades públicas en materia de incapacidad.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
6.476,26
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión del pago delegado de la prestación de Incapacidad Temporal, reclamaciones
previas y expedientes sancionadores.
– 2. Gestión de Determinación de Contingencias.
– 3. Gestión de incidencias a través de los aplicativos apropiados.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
6.476,26
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Control y seguimiento de las actividades y funcionamiento de unidades de atención e
información a usuarios de la seguridad social.
– 2. Control y seguimiento de las prestaciones, así como de reclamaciones previas.
– 3. Elaboración de informes y seguimiento de objetivos.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de atención e información
– Área de dirección, coordinación y apoyo
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
M/E
cve: BOE-A-2024-3391
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 47
Jueves 22 de febrero de 2024
N.º
Orden
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
Nv/
CD
CE
144
1
3275097
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO 5
– A CORUÑA
– CORUÑA, A
22
6.476,26
145
1
3921096
JEFE / JEFA DE
SECCION TIPO 5
– A CORUÑA
– CORUÑA, A
22
146
1
5534178
JEFE / JEFA DE
SECCION
– A CORUÑA
– CORUÑA, A
22
Provincia/Localidad
GR/
SB
Tit.
req.
Form.
req.
Observ.
Sec. II.B. Pág. 21199
ADM
Cuerpo
Información relacionada con el puesto de trabajo
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Participación en órganos de valoración de Incapacidad.
– 2. Elaboración y preparación de los trabajos de órganos de valoración de Incapacidad.
– 3. Comunicación con otros Organismos y Entidades públicas en materia de incapacidad.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
6.476,26
A2
C1
AE
EX20
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Gestión del pago delegado de la prestación de Incapacidad Temporal, reclamaciones
previas y expedientes sancionadores.
– 2. Gestión de Determinación de Contingencias.
– 3. Gestión de incidencias a través de los aplicativos apropiados.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de prestaciones
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
6.476,26
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
– 1. Control y seguimiento de las actividades y funcionamiento de unidades de atención e
información a usuarios de la seguridad social.
– 2. Control y seguimiento de las prestaciones, así como de reclamaciones previas.
– 3. Elaboración de informes y seguimiento de objetivos.
Perfil formativo/Cursos de formación:
– Área de atención e información
– Área de dirección, coordinación y apoyo
Méritos específicos:
1. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 1. Máximo 10 puntos
2. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 2. Máximo 7 puntos
3. Experiencia y conocimiento en tareas similares a las de la Función 3. Máximo 7 puntos
M/E
cve: BOE-A-2024-3391
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 47
