II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO PARA LA TRANSICIÓN ECOLÓGICA Y EL RETO DEMOGRÁFICO. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2. (BOE-A-2024-2007)
Resolución de 19 de enero de 2024, de la Presidencia de la Agencia Estatal de Meteorología, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo.
35 páginas totales
Página
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Viernes 2 de febrero de 2024
N.º
Orden
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
13
1
5271506
TECNICO / TECNICA
DE PREVENCION A.
14
1
1631557
JEFE / JEFA DE
SERVICIO DE
GESTION DE LA
FORMACION.
Nv/
CD
CE
- MADRID.
- MADRID.
26
12.905,76
- MADRID.
- MADRID.
26
12.350,94
Provincia/Localidad
GR/
SB
ADM
Cuerpo
Tit.
req.
A1
A2
AE
EX19
B009
A1
AE
EX25
Form.
req.
Sec. II.B. Pág. 13522
Observ.
Información relacionada con el puesto de trabajo
TPS
Descripción del puesto de trabajo:
- Función 1: Realización de evaluaciones de riesgo laborales y gestión del sistema de
gestión de la prevención.
- Función 2: Coordinación de Actividades Empresariales.
- Función 3: Experiencia en formación en materias de prevención de riesgos laborales.
- Función 4: Gestión, implantación y seguimiento de medidas de emergencia.
- Función 5: Experiencia en adecuación de puestos de trabajo para facilitar la accesibilidad
universal así como de las instalaciones del centro de trabajo.
Cursos de formación:
- 42. Relacionados con la gestión preventiva de las medidas de emergencia y planes de
autoprotección en los en centros de trabajo.
- 42. Relacionados con la gestión de auditoría internas del sistema de gestión de la
prevención de riesgos laborales.
- 42. Relacionados con la gestión de los factores de riesgo psicosociales presentes en la
organización.
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 9,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 6,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 5,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 3,00 pts.).
5. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 5 (máx: 2,00 pts.).
Descripción del puesto de trabajo:
- Función 1: Dirección y coordinación de cursos y en la gestión de actividades formativas
generales y específicas en meteorología.
- Función 2: Dirección y coordinación de planes y programas de formación en materias
institucionales.
- Función 3: Dirección y coordinación de proyectos de formación a distancia.
- Función 4: Dirección y coordinación para la implantación de herramientas informáticas de
formación a distancia.
Cursos de formación:
- 48. Gestión de la Formación.
- 49. Plataforma Moodle.
- 43. Ofimatica.
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 10,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 6,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 5,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 4,00 pts.).
M/E
cve: BOE-A-2024-2007
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 29
Viernes 2 de febrero de 2024
N.º
Orden
N.º
Plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
13
1
5271506
TECNICO / TECNICA
DE PREVENCION A.
14
1
1631557
JEFE / JEFA DE
SERVICIO DE
GESTION DE LA
FORMACION.
Nv/
CD
CE
- MADRID.
- MADRID.
26
12.905,76
- MADRID.
- MADRID.
26
12.350,94
Provincia/Localidad
GR/
SB
ADM
Cuerpo
Tit.
req.
A1
A2
AE
EX19
B009
A1
AE
EX25
Form.
req.
Sec. II.B. Pág. 13522
Observ.
Información relacionada con el puesto de trabajo
TPS
Descripción del puesto de trabajo:
- Función 1: Realización de evaluaciones de riesgo laborales y gestión del sistema de
gestión de la prevención.
- Función 2: Coordinación de Actividades Empresariales.
- Función 3: Experiencia en formación en materias de prevención de riesgos laborales.
- Función 4: Gestión, implantación y seguimiento de medidas de emergencia.
- Función 5: Experiencia en adecuación de puestos de trabajo para facilitar la accesibilidad
universal así como de las instalaciones del centro de trabajo.
Cursos de formación:
- 42. Relacionados con la gestión preventiva de las medidas de emergencia y planes de
autoprotección en los en centros de trabajo.
- 42. Relacionados con la gestión de auditoría internas del sistema de gestión de la
prevención de riesgos laborales.
- 42. Relacionados con la gestión de los factores de riesgo psicosociales presentes en la
organización.
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 9,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 6,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 5,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 3,00 pts.).
5. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 5 (máx: 2,00 pts.).
Descripción del puesto de trabajo:
- Función 1: Dirección y coordinación de cursos y en la gestión de actividades formativas
generales y específicas en meteorología.
- Función 2: Dirección y coordinación de planes y programas de formación en materias
institucionales.
- Función 3: Dirección y coordinación de proyectos de formación a distancia.
- Función 4: Dirección y coordinación para la implantación de herramientas informáticas de
formación a distancia.
Cursos de formación:
- 48. Gestión de la Formación.
- 49. Plataforma Moodle.
- 43. Ofimatica.
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 10,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 6,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 5,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimiento en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 4,00 pts.).
M/E
cve: BOE-A-2024-2007
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 29
