BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 311

Viernes 29 de diciembre de 2023

Sec. III. Pág. 176857

– Cumplir estrictamente las normas de organización y funcionamiento del centro de
trabajo, especialmente las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales, y
seguir las instrucciones del responsable designado para supervisar su proceso formativo.
– Guardar secreto sobre los datos de carácter personal a los que tenga acceso en la
realización de las prácticas, así como sobre cualquier otro tipo de información que pueda
conocer como consecuencia de las mismas, prestando, a estos efectos, su expresa
conformidad.
– Elaborar la memoria final de las prácticas, en la que se haga constar los datos
personales del estudiante, la unidad donde ha realizado las prácticas y su ubicación, la
descripción concreta y detallada de las tareas desarrolladas y departamentos de la
unidad a los que ha estado asignado, la valoración de las tareas desarrolladas con los
conocimientos y competencias adquiridas en relación con los estudios realizados.
Quinta.

Configuración de las prácticas.

Las prácticas podrán tener lugar desde la entrada en vigor del convenio hasta la
fecha de extinción del mismo y podrán constar de uno o más períodos. Con posterioridad
al momento en que el convenio sea eficaz, se establecerán de común acuerdo entre
ambas partes, las fechas de cada período concreto, así como el número de alumnos y
horas de que constarán, cumplimentando el anexo a este convenio, en los que
obligatoriamente deberán figurar: los nombres de los alumnos y tutores implicados, el
lugar y el tiempo de realización de las prácticas externas y las modalidades de las
mismas, el proyecto formativo, el horario, y cualquier otro extremo que se juzgue
conveniente.
Si en el desarrollo del aprendizaje el estudiante no alcanzara el nivel adecuado por
desatención, incompetencia manifiesta o incumplimiento de las instrucciones encomendadas,
se comunicará inmediatamente al CTE esta circunstancia y se podrá dar por finalizada la
realización de la práctica con pérdida de los derechos formativos.
Sexta. Difusión.
Las prácticas se considerarán organizadas conjuntamente por el Centro de
Tecnología del Espectáculo y Altxatune Koop. Elk. Txikia, y así se hará constar en
cualquier comunicación pública que haga referencia a las mismas, empleando los
respectivos logotipos oficiales.
Séptima. Mecanismos de seguimiento, vigilancia y control.
Para la gestión del objeto de este convenio los interlocutores serán: por el INAEM,
el/la directora/a del Centro de Tecnología del Espectáculo o persona en quien delegue; y,
por Altxatune Koop. Elk. Txikia, el/la Administrador/a solidario/a o persona en quien
delegue, que serán los encargados de resolver los problemas de interpretación y
cumplimiento que puedan plantearse.
Régimen de modificación y plazo de vigencia.

El presente convenio se perfecciona en la fecha en la que firme el último de los
signatarios y su vigencia se extenderá durante cuatro años desde que adquiere eficacia.
Conforme a lo establecido en el artículo 48.8 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de
Régimen Jurídico del Sector Público, el convenio resultará eficaz una vez inscrito, en el
plazo de cinco días hábiles desde su formalización, en el Registro Electrónico estatal de
Órganos e Instrumentos de Cooperación del sector público estatal (REOICO). Asimismo,
será publicado en el plazo de diez días hábiles desde su formalización en el «Boletín
Oficial del Estado».
La modificación de los términos del presente convenio y/o la prórroga de su vigencia
requerirán el acuerdo unánime de las partes mediante la suscripción de la
correspondiente adenda, previa sustanciación de los trámites previstos normativamente.

cve: BOE-A-2023-26702
Verificable en https://www.boe.es

Octava.