BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Miércoles 27 de diciembre de 2023
4.

Sec. II.B. Pág. 172227

Admisión de aspirantes

4.1 Finalizado del plazo de presentación de instancias, en el plazo máximo de tres
meses, el Sr Rector Magnífico de la Universidad de Burgos dictará resolución en virtud
de la cual se declararán aprobadas las listas provisionales de admitidos y excluidos, con
expresión de las causas de exclusión. Esta resolución será publicada en el BOCyL e
indicará el lugar en que dicha relación se encuentra expuesta al público. Las listas
completas de aspirantes admitidos y excluidos serán publicadas en el Tablón Electrónico
Oficial de la Universidad de Burgos (TEOUBU). En todo caso, al objeto de evitar errores
y, en el supuesto de producirse, de posibilitar su subsanación en tiempo y forma, los
aspirantes deberán comprobar no sólo que no figuran recogidos en la relación de
excluidos sino, además, que sus nombres figuran correctamente en la relación de
admitidos.
4.2 Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados
a partir del siguiente al de la publicación de la resolución mencionada en el BOCyL para
poder subsanar el defecto que haya motivado la exclusión o su omisión de las relaciones
de admitidos y excluidos. Los aspirantes que, dentro del plazo señalado, no subsanen la
exclusión o aleguen la omisión, justificando su derecho a ser incluido en la relación de
admitidos, serán definitivamente excluidos del proceso selectivo.
4.3 Finalizado el plazo para la presentación de las solicitudes de subsanación, el
Sr. Rector dictará resolución que eleve a definitivas las listas de admitidos y excluidos.
Esta resolución se publicará en el Tablón de Electrónico Oficial de la Universidad de
Burgos (TEOUBU) y en el sitio web del Servicio de Recursos Humanos. La fecha y lugar
de celebración del primer ejercicio figurará en la resolución que eleve a definitivas las
listas de admitidos y excluidos.
4.4 Contra dicha resolución, que pondrá fin a la vía administrativa se podrá
interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses contados desde
el día siguiente a su publicación, ante el Juzgado competente de lo ContenciosoAdministrativo de Burgos. Potestativamente, podrán interponer recurso de reposición
ante el Rector de la Universidad, en el plazo de un mes desde el día siguiente a la
publicación. En este caso, no podrá interponerse el recurso contencioso-administrativo
hasta que sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del
de reposición.
5.

Procedimiento de selección

5.1 El proceso selectivo se desarrollará con arreglo a las siguientes fases: una
primera fase de oposición y una segunda fase de concurso, de acuerdo con las
siguientes reglas:
a) Las personas aspirantes que superen la fase de oposición pasarán a la fase de
concurso en la que se valorarán los méritos que se especifican en la base 5.3 de la
presente convocatoria.
b) En ningún caso la puntuación obtenida en la fase de concurso podrá aplicarse
para superar el ejercicio de la fase de oposición.
5.2 La fase de oposición estará constituida por tres ejercicios, los dos primeros de
carácter obligatorio y eliminatorio y el tercero de carácter voluntario y de mérito. Esta
fase representará el 70 por ciento de la puntuación máxima.
1. Primer ejercicio. Consistirá en contestar por escrito un cuestionario integrado por
un máximo 40 preguntas tipo test, con cuatro opciones de respuesta siendo solo una de
ellas correcta, relacionadas con el temario establecido en el anexo II de la presente
convocatoria. Este primer ejercicio tendrá una puntuación máxima de 40 puntos.
La pregunta erróneamente contestada tendrá una penalización de un tercio de la
puntuación asignada a una pregunta correcta y las contestaciones en blanco no
puntuarán.

cve: BOE-A-2023-26400
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Núm. 309