II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2023-25523)
Resolución de 29 de noviembre de 2023, de la Universitat Politècnica de València, por la que se convocan pruebas selectivas de acceso, por el sistema de promoción interna, a la categoría de Técnica o Técnico Superior de Tecnologías Educativas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 300
Sábado 16 de diciembre de 2023
Sec. II.B. Pág. 166117
convocatoria, prorrateándose proporcionalmente los meses completos, sin considerar los
periodos inferiores a un mes, conforme a la siguiente escala:
Apartado
Experiencia laboral en:
Puntuación
por mes
completo
trabajado
Puntuación
por año
completo
trabajado
A)
Por trabajos en cualquier Universidad Pública en puestos
de trabajo de la misma categoría o similar, de
conformidad con las funciones, grupo y subgrupo de las
vacantes, con relación jurídica funcionarial o laboral.
0,2708
3,2500
B)
Por trabajo en cualquier Universidad Pública en puestos
de trabajo de cuerpo o escala del grupo o subgrupo
inmediatamente inferior con relación jurídica funcionarial
o laboral.
Por trabajos en cualquier Administración Pública, que no
sea Universidad Pública, en puestos de trabajo de la
misma categoría o similar, de conformidad con las
funciones, grupo y subgrupo de las vacantes, con
relación jurídica funcionarial o laboral.
0,2250
2,7000
C)
Por trabajos en cualquier Administración Pública en
puestos de trabajo del grupo y subgrupo inmediatamente
inferior o del mismo grupo y subgrupo en el caso del
proceso de promoción interna horizontal en ambos
supuestos con relación jurídica funcionarial o laboral
0,1354
1,6248
D)
Por trabajos en cualquier Administración Pública no
contemplados en el apartado anterior con relación jurídica
funcionarial o laboral.
0,0677
0,8124
La experiencia profesional se acreditará siempre mediante certificación oficial del
órgano competente, donde deberán constar entre otros, el grupo y subgrupo profesional
y categoría profesional, así como los periodos de contratación o nombramientos.
A estos efectos, se entiende por Administraciones Públicas las incluidas en la
Ley 70/1978, de 26 de diciembre, que dan lugar al reconocimiento de servicios previos
en la Administración Pública, no incluyéndose ni sociedades mercantiles de carácter
público ni fundaciones.
2.
Titulación Académica y otra formación universitaria oficial
Titulaciones académicas: se valorarán las titulaciones académicas oficiales de nivel
igual o superior a las especificadas o a las requeridas para el acceso a la
categoría/escala objeto de la convocatoria, con un máximo de 4 puntos de la siguiente
forma:
Cuando el requisito de acceso sea el de Grado Universitario, Licenciatura,
Arquitectura o Ingeniería, se puntuará:
– Doctorado con 4 puntos.
– Master Universitario oficial con 2 puntos.
– Cualquier otra titulación de Grado Universitario, Licenciatura, Arquitectura o
Ingeniería, adicional y distinta de la empleada para el acceso con 1 punto.
cve: BOE-A-2023-25523
Verificable en https://www.boe.es
Para el Grupo A, Subgrupo A1:
Núm. 300
Sábado 16 de diciembre de 2023
Sec. II.B. Pág. 166117
convocatoria, prorrateándose proporcionalmente los meses completos, sin considerar los
periodos inferiores a un mes, conforme a la siguiente escala:
Apartado
Experiencia laboral en:
Puntuación
por mes
completo
trabajado
Puntuación
por año
completo
trabajado
A)
Por trabajos en cualquier Universidad Pública en puestos
de trabajo de la misma categoría o similar, de
conformidad con las funciones, grupo y subgrupo de las
vacantes, con relación jurídica funcionarial o laboral.
0,2708
3,2500
B)
Por trabajo en cualquier Universidad Pública en puestos
de trabajo de cuerpo o escala del grupo o subgrupo
inmediatamente inferior con relación jurídica funcionarial
o laboral.
Por trabajos en cualquier Administración Pública, que no
sea Universidad Pública, en puestos de trabajo de la
misma categoría o similar, de conformidad con las
funciones, grupo y subgrupo de las vacantes, con
relación jurídica funcionarial o laboral.
0,2250
2,7000
C)
Por trabajos en cualquier Administración Pública en
puestos de trabajo del grupo y subgrupo inmediatamente
inferior o del mismo grupo y subgrupo en el caso del
proceso de promoción interna horizontal en ambos
supuestos con relación jurídica funcionarial o laboral
0,1354
1,6248
D)
Por trabajos en cualquier Administración Pública no
contemplados en el apartado anterior con relación jurídica
funcionarial o laboral.
0,0677
0,8124
La experiencia profesional se acreditará siempre mediante certificación oficial del
órgano competente, donde deberán constar entre otros, el grupo y subgrupo profesional
y categoría profesional, así como los periodos de contratación o nombramientos.
A estos efectos, se entiende por Administraciones Públicas las incluidas en la
Ley 70/1978, de 26 de diciembre, que dan lugar al reconocimiento de servicios previos
en la Administración Pública, no incluyéndose ni sociedades mercantiles de carácter
público ni fundaciones.
2.
Titulación Académica y otra formación universitaria oficial
Titulaciones académicas: se valorarán las titulaciones académicas oficiales de nivel
igual o superior a las especificadas o a las requeridas para el acceso a la
categoría/escala objeto de la convocatoria, con un máximo de 4 puntos de la siguiente
forma:
Cuando el requisito de acceso sea el de Grado Universitario, Licenciatura,
Arquitectura o Ingeniería, se puntuará:
– Doctorado con 4 puntos.
– Master Universitario oficial con 2 puntos.
– Cualquier otra titulación de Grado Universitario, Licenciatura, Arquitectura o
Ingeniería, adicional y distinta de la empleada para el acceso con 1 punto.
cve: BOE-A-2023-25523
Verificable en https://www.boe.es
Para el Grupo A, Subgrupo A1:
