II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-22666)
Resolución de 26 de octubre de 2023, del Ayuntamiento de Barbate (Cádiz), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 266
Martes 7 de noviembre de 2023
Sec. II.B. Pág. 148220
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
22666
Resolución de 26 de octubre de 2023, del Ayuntamiento de Barbate (Cádiz),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Jefe de Recursos Humanos, a jornada completa, perteneciente a la
escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Jefe de Servicios Jurídicos, a jornada completa, perteneciente a la
escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Dos plaza de Economista, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Asesor Jurídico, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Asesor Jurídico CIM, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Psicólogo, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Pedagogo, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico de turismo (Jefe de negociado), a jornada completa,
pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase media,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Siete plaza de Trabajadora Social, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Cuatro plaza de Educadora Social, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Informador animador, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Dos plaza de Técnico enfermería, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-22666
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» núm. 2, de 4 de enero de 2023; núm.
60, de 30 de marzo de 2023; núm. 86, de 10 de mayo de 2023, y núm. 112, de 15 de
junio de 2023, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer
en turno libre de estabilización:
Núm. 266
Martes 7 de noviembre de 2023
Sec. II.B. Pág. 148220
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
22666
Resolución de 26 de octubre de 2023, del Ayuntamiento de Barbate (Cádiz),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Jefe de Recursos Humanos, a jornada completa, perteneciente a la
escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Jefe de Servicios Jurídicos, a jornada completa, perteneciente a la
escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Dos plaza de Economista, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Asesor Jurídico, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Asesor Jurídico CIM, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Psicólogo, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Pedagogo, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico de turismo (Jefe de negociado), a jornada completa,
pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase media,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Siete plaza de Trabajadora Social, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Cuatro plaza de Educadora Social, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Informador animador, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Dos plaza de Técnico enfermería, a jornada completa, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-22666
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» núm. 2, de 4 de enero de 2023; núm.
60, de 30 de marzo de 2023; núm. 86, de 10 de mayo de 2023, y núm. 112, de 15 de
junio de 2023, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer
en turno libre de estabilización:
