II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. CONSEJO GENERAL DEL PODER JUDICIAL. Funcionarios del Subgrupo A1. (BOE-A-2023-22652)
Acuerdo de 2 de noviembre de 2023, de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, por el que se convoca concurso para la provisión de puesto de trabajo en el Servicio de Personal y Oficina Judicial.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 266
Martes 7 de noviembre de 2023
Sec. II.B. Pág. 148095
Adscripción: Jueces y juezas, magistrados/as, letrados/as de la Administración de
Justicia, abogados/as del Estado, miembros de la Carrera Fiscal y funcionarios/as de las
administraciones públicas del subgrupo A1 a que se refiere el artículo 76 de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público, aprobada por Real Decreto-legislativo 5/2015,
de 30 de octubre.
Características del puesto:
Principales funciones:
– Tramitar y gestionar la resolución de procedimientos de medidas de apoyo y
planes de refuerzo, en sus diversas modalidades.
– Elaborar informes sobre la creación, modificación y especialización de unidades
judiciales;
– Participar en la organización de reuniones de los titulares de órganos de gobierno
internos de juzgados y tribunales.
– Cualquier otra función que le sea encomendada por la dirección del Servicio.
Méritos específicos:
cve: BOE-A-2023-22652
Verificable en https://www.boe.es
– Amplios conocimientos de derecho orgánico judicial y de la organización de la
Oficina Judicial.
– Conocimientos de organización administrativa, emisión de informes, estudios,
consultas y dictámenes.
– Capacidad de dirección, organización, gestión y trabajo en equipo.
– Dominio de la organización y funcionamiento de los órganos de gobierno del poder
judicial: Consejo General del Poder Judicial, en Pleno y Comisiones, Salas de Gobierno
de los Tribunales Superiores de Justicia, Juntas de Jueces y Decanatos.
– Conocimiento del sistema de reparto de competencias entre el Estado y las
Comunidades Autónomas en materia de Administración de Justicia.
– Experiencia en órganos de gobierno del Poder Judicial.
– Conocimiento y experiencia en la tramitación de expedientes sobre planes de
urgencia, refuerzos, comisiones de servicio, y demás medidas de apoyo a los juzgados y
tribunales.
– Dominio de las nuevas tecnologías TIC: sistemas de gestión de procedimientos,
sistemas de gestión gubernativa. Bases de datos de acuerdos y de resoluciones.
– Facilidad de relación y comunicación con los miembros de la organización judicial
y los responsables de las administraciones públicas en materia de justicia.
– Disponibilidad para viajar.
Núm. 266
Martes 7 de noviembre de 2023
Sec. II.B. Pág. 148095
Adscripción: Jueces y juezas, magistrados/as, letrados/as de la Administración de
Justicia, abogados/as del Estado, miembros de la Carrera Fiscal y funcionarios/as de las
administraciones públicas del subgrupo A1 a que se refiere el artículo 76 de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público, aprobada por Real Decreto-legislativo 5/2015,
de 30 de octubre.
Características del puesto:
Principales funciones:
– Tramitar y gestionar la resolución de procedimientos de medidas de apoyo y
planes de refuerzo, en sus diversas modalidades.
– Elaborar informes sobre la creación, modificación y especialización de unidades
judiciales;
– Participar en la organización de reuniones de los titulares de órganos de gobierno
internos de juzgados y tribunales.
– Cualquier otra función que le sea encomendada por la dirección del Servicio.
Méritos específicos:
cve: BOE-A-2023-22652
Verificable en https://www.boe.es
– Amplios conocimientos de derecho orgánico judicial y de la organización de la
Oficina Judicial.
– Conocimientos de organización administrativa, emisión de informes, estudios,
consultas y dictámenes.
– Capacidad de dirección, organización, gestión y trabajo en equipo.
– Dominio de la organización y funcionamiento de los órganos de gobierno del poder
judicial: Consejo General del Poder Judicial, en Pleno y Comisiones, Salas de Gobierno
de los Tribunales Superiores de Justicia, Juntas de Jueces y Decanatos.
– Conocimiento del sistema de reparto de competencias entre el Estado y las
Comunidades Autónomas en materia de Administración de Justicia.
– Experiencia en órganos de gobierno del Poder Judicial.
– Conocimiento y experiencia en la tramitación de expedientes sobre planes de
urgencia, refuerzos, comisiones de servicio, y demás medidas de apoyo a los juzgados y
tribunales.
– Dominio de las nuevas tecnologías TIC: sistemas de gestión de procedimientos,
sistemas de gestión gubernativa. Bases de datos de acuerdos y de resoluciones.
– Facilidad de relación y comunicación con los miembros de la organización judicial
y los responsables de las administraciones públicas en materia de justicia.
– Disponibilidad para viajar.
