II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE SANIDAD. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2. (BOE-A-2023-22512)
Resolución de 26 de octubre de 2023, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 263
Viernes 3 de noviembre de 2023
Sec. II.B. Pág. 147180
S.G. DE RR.HH. E INSPECCIÓN DE SERVICIOS
N.º
plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
7
1
5547474
HABILITADO
ADJUNTO /
HABILITADA
ADJUNTA.
8
1
5547475
JEFE / JEFA DE
SECCIÓN.
Nv/
CD
CE
- MADRID.
- MADRID.
22
6.020,14
- MADRID.
- MADRID.
22
4.867,10
Provincia/Localidad
GR/
SB
Tit.
req.
Form.
req.
ADM
Cuerpo
Observ.
Información relacionada con el puesto de trabajo
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
- Realización y gestión mensual de las cotizaciones a la Seguridad Social del personal a
través de SILTRA y NEDAES.
- Grabación y gestión en el sistema RED de altas, bajas e incapacidades temporales.
- Realización y gestión de los diferentes trámites relacionados con MUFACE, a través de
SIGP y otras herramientas de apoyo.
- Realización y gestión de permisos y otras incidencias del personal con las aplicaciones
TRAMA, SIGP y RCP.
- Apoyo en la confección de la nómina mensual a través del sistema NEDAES, incluyendo
grabación de altas, bajas y variaciones y el cálculo de las retenciones del IRPF.
Cursos de formación:
- Perfil formativo: RECURSOS HUMANOS y HABILITACIÓN
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 6,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 6,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 5,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 4,00 pts.).
5. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 5 (máx: 4,00 pts.).
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
- Tramitación de Planes de Formación a través de la aplicación SIGP.
- Tramitación de Planes de Acción Social a través de la aplicación SIGP.
- Manejo de bases de datos relacionadas con la gestión del personal y los recursos
humanos: RCP
Cursos de formación:
- Perfil formativo: RECURSOS HUMANOS y HABILITACIÓN
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 9,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 9,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 7,00 pts.).
M/E
cve: BOE-A-2023-22512
Verificable en https://www.boe.es
N.º
orden
Núm. 263
Viernes 3 de noviembre de 2023
Sec. II.B. Pág. 147180
S.G. DE RR.HH. E INSPECCIÓN DE SERVICIOS
N.º
plazas
Código
puesto
Denominación del
puesto de trabajo
7
1
5547474
HABILITADO
ADJUNTO /
HABILITADA
ADJUNTA.
8
1
5547475
JEFE / JEFA DE
SECCIÓN.
Nv/
CD
CE
- MADRID.
- MADRID.
22
6.020,14
- MADRID.
- MADRID.
22
4.867,10
Provincia/Localidad
GR/
SB
Tit.
req.
Form.
req.
ADM
Cuerpo
Observ.
Información relacionada con el puesto de trabajo
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
- Realización y gestión mensual de las cotizaciones a la Seguridad Social del personal a
través de SILTRA y NEDAES.
- Grabación y gestión en el sistema RED de altas, bajas e incapacidades temporales.
- Realización y gestión de los diferentes trámites relacionados con MUFACE, a través de
SIGP y otras herramientas de apoyo.
- Realización y gestión de permisos y otras incidencias del personal con las aplicaciones
TRAMA, SIGP y RCP.
- Apoyo en la confección de la nómina mensual a través del sistema NEDAES, incluyendo
grabación de altas, bajas y variaciones y el cálculo de las retenciones del IRPF.
Cursos de formación:
- Perfil formativo: RECURSOS HUMANOS y HABILITACIÓN
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 6,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 6,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 5,00 pts.).
4. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 4 (máx: 4,00 pts.).
5. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 5 (máx: 4,00 pts.).
A2
C1
AE
EX11
Descripción del puesto de trabajo:
- Tramitación de Planes de Formación a través de la aplicación SIGP.
- Tramitación de Planes de Acción Social a través de la aplicación SIGP.
- Manejo de bases de datos relacionadas con la gestión del personal y los recursos
humanos: RCP
Cursos de formación:
- Perfil formativo: RECURSOS HUMANOS y HABILITACIÓN
Méritos específicos:
1. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 1 (máx: 9,00 pts.).
2. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 2 (máx: 9,00 pts.).
3. Experiencia y/o conocimientos en tareas similares a las de la Función 3 (máx: 7,00 pts.).
M/E
cve: BOE-A-2023-22512
Verificable en https://www.boe.es
N.º
orden
