BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 164

Martes 11 de julio de 2023

Sec. II.B. Pág. 100558

Un representante de cada una de las Organizaciones Sindicales más representativas
y las que cuentan con más del diez por ciento de representantes en el conjunto de las
Administraciones Públicas o en el ámbito correspondiente, en cumplimiento de lo
dispuesto en el artículo 46.1 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
El número de representantes de las organizaciones sindicales no podrá ser igual o
superior al de los miembros designados a propuesta de la Entidad.
Los miembros de la Comisión de Valoración deberán pertenecer a cuerpos o escalas de
subgrupo de titulación igual o superior al exigido para los puestos convocados, a tenor de lo
establecido en el artículo 46 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
La Comisión de Valoración propondrá a los candidatos que hayan obtenido mayor
puntuación entre los que consigan las mínimas exigidas, para cada puesto en la
presente convocatoria.
2. Las puntuaciones otorgadas, así como la valoración final, deberán reflejarse en
el acta que se levantará al efecto.
Octava. Procedimiento de exclusión. Renuncias y desistimientos a la participación en el
concurso.
1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes de participación, y en todo
caso, antes de la constitución de la Comisión de Valoración del concurso, se acordará la
exclusión de las personas candidatas que no reúnan los requisitos exigidos en la
convocatoria. Al listado de admitidos y excluidos, que será publicado en la página Web
de Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo www.tpfe.es se le dará la
publicidad suficiente. Los participantes omitidos y excluidos dispondrán de un plazo de
cinco días hábiles para las posibles subsanaciones.
2. Si en cualquier momento anterior a la resolución del presente concurso la
persona participante hubiera obtenido un puesto con carácter definitivo por cualquiera de
los procedimientos legalmente previstos, deberá comunicarlo al órgano convocante a fin
de proceder a su exclusión. En caso de que el órgano convocante tenga conocimiento de
la toma posesión en el puesto obtenido con carácter definitivo, en distinta Secretaría de
Estado o en su defecto Ministerio, según el artículo 20.1.f) de la Ley 30/1984 de 2 de
agosto, podrá excluir a la persona de oficio, pese a que no se haya producido dicha
comunicación, dando conocimiento de lo actuado al interesado.
3. La renuncia parcial a la solicitud de participación en el concurso se permitirá
hasta la fecha en la que se constituya la comisión de valoración del concurso. De la
fecha de la reunión se dará la publicidad con suficiente antelación.
4. El desistimiento de la solicitud que implica el desistimiento de la solicitud en sí
misma, incluyendo la totalidad de los puestos solicitados se admitirá hasta el día anterior
a la fecha de publicación de los listados de provisionales de valoración de las solicitudes.
Dicha fecha será objeto de publicidad con la debida antelación en la página Web de
Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo www.tpfe.es.
Publicidad de la valoración de méritos.

Con el fin de informar a los diferentes candidatos y candidatas, la Comisión de
Valoración publicará en la página web www.tpfe.es los listados provisionales de
valoración de los méritos para cada puesto. En dichos listados se establecerá un periodo
de alegaciones de cinco días hábiles, a contar desde el día siguiente a su publicación.
Las puntuaciones provisionales se elevarán a definitivas automáticamente si no se
hubieran presentado alegaciones.
Décima. Resolución del concurso.
1. La convocatoria se resolverá por Resolución del Presidente de la Entidad Estatal
de Derecho Público Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo en un plazo
máximo de 6 meses, desde el día siguiente al de la finalización de la presentación de

cve: BOE-A-2023-16084
Verificable en https://www.boe.es

Novena.