BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 8 de junio de 2023
1.

Sec. II.B. Pág. 81342

Descripción de las plazas

1.1 Se convoca el proceso selectivo para cubrir ochocientas plazas de ingreso libre
y cien plazas de promoción interna, en el Cuerpo Superior de Sistemas y Tecnologías de
la Información de la Administración del Estado, código 1166.
Del total de las ochocientas plazas convocadas en ingreso libre, cuatrocientas
corresponden al Real Decreto 636/2021, de 27 de julio, y cuatrocientas al Real
Decreto 407/2022, de 24 de mayo. Del total de estas plazas, se reservarán cuarenta
para ser cubiertas por personas con discapacidad con un grado igual o superior al 33 por
ciento, correspondiendo veinte al Real Decreto 636/2021 y veinte al Real
Decreto 407/2022.
En el caso de la promoción interna, del total de las cien plazas convocadas,
cincuenta corresponden al Real Decreto 636/2021, de 27 de julio, y cincuenta al Real
Decreto 407/2022, de 24 de mayo. Del total de estas plazas, se reservarán seis para ser
cubiertas por personas con discapacidad con un grado igual o superior al 33 por ciento,
correspondiendo 3 al Real Decreto 636/2021 y 3 al Real Decreto 407/2022.
En el supuesto de que algunas de las personas aspirantes que se haya presentado
por el cupo de reserva de personas con discapacidad superase los ejercicios
correspondientes, pero no obtuviese plaza y su puntuación fuese superior a la obtenida
por otras personas aspirantes del sistema de acceso general, éste será incluido por su
orden de puntuación en el sistema de acceso general.
De acuerdo con lo previsto en el Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el
que se regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo de las
personas con discapacidad, y en los Reales Decretos por los que se aprueban las
ofertas de empleo público para el año 2021 y 2022, las plazas reservadas para las
personas con discapacidad que queden desiertas en el caso de ingreso libre no se
podrán acumular al turno general. En el caso de la promoción interna, las plazas no
cubiertas en el cupo de reserva para personas con discapacidad se acumularán a las del
turno general.
En el caso de que las plazas convocadas por promoción interna quedaran vacantes,
no podrán acumularse a las de la convocatoria de ingreso libre, según lo establecido en
el artículo 79 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el
Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del
Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo Y Promoción Profesional de los
Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado.
1.2 Las personas aspirantes solo podrán participar por una de las dos formas de
acceso indicadas.
2.

Proceso selectivo

El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de oposición para las personas
aspirantes que se presenten por ingreso libre, y mediante el sistema de concurso–
oposición para las personas aspirantes que se presenten por promoción interna, con las
valoraciones, ejercicios y calificaciones que se especifican en el anexo I.
Este proceso incluirá la superación de un curso selectivo. Para la realización de este
curso selectivo, las personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición y la de
concurso serán nombradas funcionario/as en prácticas por la autoridad convocante.
3. Desarrollo del proceso selectivo
3.1 El orden de actuación de las personas aspirantes se iniciará alfabéticamente
por aquellas cuyo apellido comience por la por la letra «U» de conformidad con lo
previsto en la Resolución de 9 de mayo de 2022, de la Secretaría de Estado de Función
Pública, por la que se publica el resultado del sorteo al que se refiere el Reglamento
General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado
(BOE del 13).

cve: BOE-A-2023-13611
Verificable en https://www.boe.es

Núm. 136