BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 107

Viernes 5 de mayo de 2023

Sec. II.B. Pág. 62187

El tribunal dispondrá que, en dicha sede, al menos una persona, que podrá
pertenecer o no al tribunal, atienda cuantas cuestiones sean planteadas en relación con
este proceso selectivo.
5.10 El tribunal no podrá declarar que han superado el proceso selectivo un número
superior de aspirantes al de plazas convocadas, cualquier propuesta que contravenga lo
anterior será nula de pleno derecho.
6.

Desarrollo del proceso selectivo

6.1 En cualquier momento el tribunal podrá requerir a los/las opositores/as para que
acrediten su identidad.
6.2 El orden de actuación de las personas aspirantes será por orden alfabético, a
partir del aspirante cuyo primer apellido comience por la letra resultante del sorteo
realizado por la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública y publicado
mediante resolución de ésta, que se encuentre en vigor y sea de aplicación a la fecha de
finalización del plazo de presentación de solicitudes de este proceso selectivo.
6.3 Las personas aspirantes serán convocadas para la realización de los ejercicios
de la fase de oposición en llamamiento único siendo excluidas de la oposición aquellas
personas que no comparezcan, salvo en los casos debidamente justificados y libremente
apreciados por el tribunal.
6.4 En cualquier momento del proceso selectivo, si el tribunal tuviese conocimiento
de que alguna de las personas aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos
en la presente convocatoria, previa audiencia de la misma, deberá proponer su exclusión
al rector de la Universidad de Jaén, comunicándole asimismo las inexactitudes o
falsedades formuladas en la solicitud de admisión al proceso selectivo, a los efectos
procedentes.
Contra la exclusión, se podrá interponer recurso potestativo de reposición ante el
rector o bien recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo ContenciosoAdministrativo.
Relación de personas seleccionadas, presentación de documentación acreditativa y
propuesta de formalización de contrato laboral

7.1 Al finalizar cada uno de los ejercicios de la fase de oposición del proceso
selectivo, el tribunal hará pública en los lugares de examen y en el tablón de anuncios
del Registro General de la Universidad de Jaén (https://www.ujaen.es/servicios/servinfo/
anuncios), y a título informativo, en la página web del Servicio de Personal, las listas con
las puntuaciones correspondientes de las personas que superen los ejercicios.
7.2 El tribunal hará pública en el tablón de anuncios del Registro General de la
Universidad de Jaén (https://www.ujaen.es/servicios/servinfo/anuncios), y a título
informativo, en la página web del Servicio de Personal, la relación definitiva de
aspirantes que han superado cada uno de los ejercicios de la fase de oposición en la
forma prevista en el Anexo I.
7.3 La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de la
puntuación obtenida en la fase de oposición y la obtenida en la fase de concurso.
7.4 Finalizado el proceso selectivo, el tribunal hará pública la relación definitiva de personas
que han superado el mismo por orden de puntuación, en las que constarán las calificaciones de
los ejercicios de la fase de oposición y la puntuación obtenida en la fase de concurso, así como la
calificación final obtenida. Al efecto de confeccionar dicha relación, el tribunal declarará que han
superado el proceso selectivo las personas aspirantes que hayan obtenido las mayores
calificaciones finales, sin que el número de personas supere el número de plazas convocadas,
excepto cuando así lo prevea la propia convocatoria.
La motivación de la mencionada relación, en cuanto acto administrativo emanado de
la discrecionalidad técnica del tribunal, y que pone fin al proceso selectivo, estará
referida al cumplimiento de las normas reglamentarias y de las bases de la convocatoria.

cve: BOE-A-2023-10821
Verificable en https://www.boe.es

7.