II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-9849)
Resolución de 3 de abril de 2023, de la Diputación Provincial de Toledo, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 97
Lunes 24 de abril de 2023
Sec. II.B. Pág. 56862
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
9849
Resolución de 3 de abril de 2023, de la Diputación Provincial de Toledo,
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Técnico/a de Gestión, perteneciente a la escala de Administración
General, subescala Gestión, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a Superior Prevención Riesgos Laborales, perteneciente a la
escala de Administración Especial, subescala Técnica, Media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica, Media, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General,
subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Operador/a de Sistemas, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios Especiales y clase Cometidos Especiales, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Nueve plazas de Conductor/a, pertenecientes a la escala de Administración Especial,
subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, Oficial, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Conductor/a, pertenecientes a la escala de Administración Especial,
subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, Oficial, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Mecánico/a-Conductor/a, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, Oficial, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial Imprenta (Montador), perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios,
Oficial, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Coordinador/a Deportivo/a (jornada parcial: 66,71 %), perteneciente a
la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Cometidos
Especiales, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dieciseis plazas de Operario/a Oficios Varios, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios,
Operario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operario/a Oficios Varios (jornada parcial: 35,71 %), perteneciente a la
escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de
Oficios, Operario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Siete plazas de Operario/a de Servicios Varios, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios,
Operario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Administrativo/a, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
cve: BOE-A-2023-9849
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 196, de 13 de octubre
de 2022, y número 248, de 30 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las
bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Núm. 97
Lunes 24 de abril de 2023
Sec. II.B. Pág. 56862
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
9849
Resolución de 3 de abril de 2023, de la Diputación Provincial de Toledo,
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Técnico/a de Gestión, perteneciente a la escala de Administración
General, subescala Gestión, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a Superior Prevención Riesgos Laborales, perteneciente a la
escala de Administración Especial, subescala Técnica, Media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica, Media, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General,
subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Operador/a de Sistemas, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios Especiales y clase Cometidos Especiales, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Nueve plazas de Conductor/a, pertenecientes a la escala de Administración Especial,
subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, Oficial, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Conductor/a, pertenecientes a la escala de Administración Especial,
subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, Oficial, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Mecánico/a-Conductor/a, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, Oficial, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial Imprenta (Montador), perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios,
Oficial, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Coordinador/a Deportivo/a (jornada parcial: 66,71 %), perteneciente a
la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Cometidos
Especiales, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dieciseis plazas de Operario/a Oficios Varios, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios,
Operario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operario/a Oficios Varios (jornada parcial: 35,71 %), perteneciente a la
escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de
Oficios, Operario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Siete plazas de Operario/a de Servicios Varios, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios,
Operario, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Administrativo/a, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
cve: BOE-A-2023-9849
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 196, de 13 de octubre
de 2022, y número 248, de 30 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las
bases que han de regir la convocatoria para proveer:
