II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-9481)
Resolución de 31 de marzo de 2023, del Ayuntamiento de Calera y Chozas (Toledo), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 92
Martes 18 de abril de 2023
Sec. II.B. Pág. 54937
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
9481
Resolución de 31 de marzo de 2023, del Ayuntamiento de Calera y Chozas
(Toledo), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Tres plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio personal laboral fijo, incluida en la oferta
extraordinaria de estabilización, en régimen de personal laboral fijo, grupo profesional: IV,
mediante el sistema de concurso-oposición.
Dos plazas de Alguacil como funcionario de carrera, incluidas en la oferta
extraordinaria de estabilización, grupo de clasificación E, Administración General;
subescala Subalternos y complemento de destino 14, mediante el sistema de concurso
libre.
Una plaza de Cocinero personal laboral fijo, incluida en la oferta extraordinaria de
estabilización de empleo temporal, grupo profesional III, régimen personal laboral fijo,
mediante el sistema concurso libre.
Una plaza de Profesor de Baile personal laboral fijo, incluida en la oferta
extraordinaria de estabilización de empleo temporal, grupo profesional III, mediante el
sistema de concurso libre.
Una plaza de Director de Teatro, personal laboral fijo, incluida en la oferta
extraordinaria de estabilización de empleo temporal, régimen personal laboral fijo, grupo
profesional III, mediante el sistema de concurso libre.
Cinco plazas de Peón, personal laboral fijo, incluidas en la oferta extraordinaria de
estabilización de empleo temporal, régimen personal laboral fijo, grupo profesional V,
mediante el sistema de concurso libre.
Una plaza de Peón cupo reserva personas con discapacidad para personal laboral
fijo, incluida en la oferta extraordinaria de estabilización, grupo profesional V, en régimen
personal laboral fijo, mediante el sistema concurso libre.
Tres plazas de Técnico Educación Infantil como personal laboral, incluidas en la
oferta extraordinaria de estabilización de empleo temporal, las plazas convocadas
corresponden al grupo de clasificación III, en régimen de personal laboral, mediante el
sistema concurso libre.
Dos plazas de Limpiador de Residencia de Ancianos de personal laboral fijo,
incluidas en la oferta extraordinaria de estabilización, grupo profesional V, régimen
personal laboral fijo, mediante el sistema concurso libre.
Doce plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio personal laboral fijo, incluida en la
oferta extraordinaria de estabilización, grupo profesional IV, régimen personal laboral fijo,
mediante el sistema concurso libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo laboral fijo, incluida en la oferta extraordinaria de
estabilización, grupo profesional IV, régimen personal laboral fijo, mediante el sistema
concurso libre.
Una plaza de Apoyo Educación CAI, personal laboral, incluida en la oferta
extraordinaria de estabilización de empleo temporal, grupo de clasificación III, en
régimen de personal laboral, mediante el sistema concurso libre.
cve: BOE-A-2023-9481
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de Toledo» número 248 (anexo 7) del viernes, 30 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la
convocatoria para proveer las plazas que se exponen a continuación, se informa
asimismo, publicación de rectificación de fecha 30 de marzo de 2023 («Boletín Oficial de
Toledo» número 62), de tres de las bases expuestas:
Núm. 92
Martes 18 de abril de 2023
Sec. II.B. Pág. 54937
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
9481
Resolución de 31 de marzo de 2023, del Ayuntamiento de Calera y Chozas
(Toledo), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Tres plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio personal laboral fijo, incluida en la oferta
extraordinaria de estabilización, en régimen de personal laboral fijo, grupo profesional: IV,
mediante el sistema de concurso-oposición.
Dos plazas de Alguacil como funcionario de carrera, incluidas en la oferta
extraordinaria de estabilización, grupo de clasificación E, Administración General;
subescala Subalternos y complemento de destino 14, mediante el sistema de concurso
libre.
Una plaza de Cocinero personal laboral fijo, incluida en la oferta extraordinaria de
estabilización de empleo temporal, grupo profesional III, régimen personal laboral fijo,
mediante el sistema concurso libre.
Una plaza de Profesor de Baile personal laboral fijo, incluida en la oferta
extraordinaria de estabilización de empleo temporal, grupo profesional III, mediante el
sistema de concurso libre.
Una plaza de Director de Teatro, personal laboral fijo, incluida en la oferta
extraordinaria de estabilización de empleo temporal, régimen personal laboral fijo, grupo
profesional III, mediante el sistema de concurso libre.
Cinco plazas de Peón, personal laboral fijo, incluidas en la oferta extraordinaria de
estabilización de empleo temporal, régimen personal laboral fijo, grupo profesional V,
mediante el sistema de concurso libre.
Una plaza de Peón cupo reserva personas con discapacidad para personal laboral
fijo, incluida en la oferta extraordinaria de estabilización, grupo profesional V, en régimen
personal laboral fijo, mediante el sistema concurso libre.
Tres plazas de Técnico Educación Infantil como personal laboral, incluidas en la
oferta extraordinaria de estabilización de empleo temporal, las plazas convocadas
corresponden al grupo de clasificación III, en régimen de personal laboral, mediante el
sistema concurso libre.
Dos plazas de Limpiador de Residencia de Ancianos de personal laboral fijo,
incluidas en la oferta extraordinaria de estabilización, grupo profesional V, régimen
personal laboral fijo, mediante el sistema concurso libre.
Doce plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio personal laboral fijo, incluida en la
oferta extraordinaria de estabilización, grupo profesional IV, régimen personal laboral fijo,
mediante el sistema concurso libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo laboral fijo, incluida en la oferta extraordinaria de
estabilización, grupo profesional IV, régimen personal laboral fijo, mediante el sistema
concurso libre.
Una plaza de Apoyo Educación CAI, personal laboral, incluida en la oferta
extraordinaria de estabilización de empleo temporal, grupo de clasificación III, en
régimen de personal laboral, mediante el sistema concurso libre.
cve: BOE-A-2023-9481
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de Toledo» número 248 (anexo 7) del viernes, 30 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la
convocatoria para proveer las plazas que se exponen a continuación, se informa
asimismo, publicación de rectificación de fecha 30 de marzo de 2023 («Boletín Oficial de
Toledo» número 62), de tres de las bases expuestas:
