II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES. Cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social. (BOE-A-2023-9434)
Resolución de 12 de abril de 2023, de la Subsecretaría, por la que se convocan procesos selectivos para ingreso, por el sistema general de acceso libre y por promoción interna, en el Cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 92
Martes 18 de abril de 2023
Sec. II.B. Pág. 54838
ANEXO VI
(El certificado para los aspirantes laborales fijos debe extenderse en copia
de este anexo)
D/D.ª..................................................................................................................................................................................................................
Cargo .................................................................................................................................................................................................................
Centro directivo o unidad administrativa ........................................................................................................................................................
CERTIFICO: Que D/D.ª
PRIMER APELLIDO
DNI
N.º R.P.
SEGUNDO APELLIDO
NOMBRE
CÓDIGO CUERPO
SITUACIÓN ADMINISTRATIVA (1)
Con destino, a la fecha de publicación de la convocatoria en:
Administración General del Estado (indíquese el Centro Directivo) …………………………………………
Otros Órganos o Administraciones Públicas: (indíquese el Centro Directivo)……………………………….
1. REQUISITOS REFERIDOS A LA FECHA DE FINALIZACIÓN DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
(2)
Pertenece como personal laboral fijo al grupo profesional y especialidad 2G-Administración del IV Convenio Colectivo Único o, como
personal laboral fijo, a una categoría y grupo profesional de otros Convenios de la Administración General del Estado.
CONVENIO
CATEGORÍA
CÓDIGO CATEGORÍA
ÁREA
FUNCIONAL
GRUPO
PROFESIONAL
(2)
Desarrolla tareas de gestión de recursos humanos, gestión económica y gestión administrativa, en los en el grupo y especialidad 2GAdministracion del IV Convenio Colectivo Único.
(2)
Ha prestado servicios efectivos al menos durante dos años como personal laboral en el grupo y especialidad 2G-Administracion del IV
Convenio Colectivo Único o, como personal laboral fijo de otros convenios de la Administración General del Estado en situación equivalente,
incluidos los servicios prestados en puestos que han sido encuadrados en ese grupo y especialidad.
2. MÉRITOS REFERIDOS A LA FECHA DE PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA
I. Antigüedad
Nº total de años de servicios completos prestados en la Administración General del Estado.
II. Grupo Profesional
Nº de años de servicio prestados en el grupo profesional (según punto 2 “Fase de concurso”, Personal Laboral, apartado b))
III. Pruebas selectivas superadas para adquirir la condición de personal laboral fijo
(2)
(1) Especifíquese la letra que corresponda:
a) Servicio activo.
b) Excedencia voluntaria por interés particular.
c) Excedencia voluntaria para el cuidado de hijos,
cónyuge y familiares.
d) Excedencia voluntaria por aplicación de la normativa
de incompatibilidades.
(2) Poner SÍ o NO.
e) Excedencia voluntaria por agrupación familiar.
f) Excedencia voluntaria por razón de violencia sobre
la trabajadora
g) Excedencia forzosa con reserva de puesto.
SUBDIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS E INSPECCION GENERAL DE SERVICIOS.
MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
cve: BOE-A-2023-9434
Verificable en https://www.boe.es
Y para que conste, expido la presente en ……………………………………………………………………..
(localidad, fecha, firma y sello)
Núm. 92
Martes 18 de abril de 2023
Sec. II.B. Pág. 54838
ANEXO VI
(El certificado para los aspirantes laborales fijos debe extenderse en copia
de este anexo)
D/D.ª..................................................................................................................................................................................................................
Cargo .................................................................................................................................................................................................................
Centro directivo o unidad administrativa ........................................................................................................................................................
CERTIFICO: Que D/D.ª
PRIMER APELLIDO
DNI
N.º R.P.
SEGUNDO APELLIDO
NOMBRE
CÓDIGO CUERPO
SITUACIÓN ADMINISTRATIVA (1)
Con destino, a la fecha de publicación de la convocatoria en:
Administración General del Estado (indíquese el Centro Directivo) …………………………………………
Otros Órganos o Administraciones Públicas: (indíquese el Centro Directivo)……………………………….
1. REQUISITOS REFERIDOS A LA FECHA DE FINALIZACIÓN DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
(2)
Pertenece como personal laboral fijo al grupo profesional y especialidad 2G-Administración del IV Convenio Colectivo Único o, como
personal laboral fijo, a una categoría y grupo profesional de otros Convenios de la Administración General del Estado.
CONVENIO
CATEGORÍA
CÓDIGO CATEGORÍA
ÁREA
FUNCIONAL
GRUPO
PROFESIONAL
(2)
Desarrolla tareas de gestión de recursos humanos, gestión económica y gestión administrativa, en los en el grupo y especialidad 2GAdministracion del IV Convenio Colectivo Único.
(2)
Ha prestado servicios efectivos al menos durante dos años como personal laboral en el grupo y especialidad 2G-Administracion del IV
Convenio Colectivo Único o, como personal laboral fijo de otros convenios de la Administración General del Estado en situación equivalente,
incluidos los servicios prestados en puestos que han sido encuadrados en ese grupo y especialidad.
2. MÉRITOS REFERIDOS A LA FECHA DE PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA
I. Antigüedad
Nº total de años de servicios completos prestados en la Administración General del Estado.
II. Grupo Profesional
Nº de años de servicio prestados en el grupo profesional (según punto 2 “Fase de concurso”, Personal Laboral, apartado b))
III. Pruebas selectivas superadas para adquirir la condición de personal laboral fijo
(2)
(1) Especifíquese la letra que corresponda:
a) Servicio activo.
b) Excedencia voluntaria por interés particular.
c) Excedencia voluntaria para el cuidado de hijos,
cónyuge y familiares.
d) Excedencia voluntaria por aplicación de la normativa
de incompatibilidades.
(2) Poner SÍ o NO.
e) Excedencia voluntaria por agrupación familiar.
f) Excedencia voluntaria por razón de violencia sobre
la trabajadora
g) Excedencia forzosa con reserva de puesto.
SUBDIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS E INSPECCION GENERAL DE SERVICIOS.
MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES.
https://www.boe.es
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D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
cve: BOE-A-2023-9434
Verificable en https://www.boe.es
Y para que conste, expido la presente en ……………………………………………………………………..
(localidad, fecha, firma y sello)
