BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 78

Sábado 1 de abril de 2023

Sec. II.B. Pág. 48097

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

MINISTERIO DE TRANSPORTES, MOVILIDAD
Y AGENDA URBANA
8243

Resolución de 27 de marzo de 2023, de la Subsecretaría, por la que se
convoca la provisión de puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.b) y c) de la Ley 30/1984, de 2 de
agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, y en uso de las atribuciones
conferidas a esta Subsecretaría por el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de
Régimen Jurídico del Sector Público, se efectúa convocatoria para la provisión de un
puesto de trabajo de libre designación, con arreglo a las siguientes
Bases
Primera.
El puesto de trabajo ofertado podrá ser solicitado por los funcionarios que reúnan los
requisitos establecidos para el desempeño de este.
Segunda.
Las solicitudes para tomar parte en esta convocatoria se dirigirán a la Subsecretaría
de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana, Subdirección General de Recursos
Humanos, paseo de la Castellana, 67 (Nuevos Ministerios), 28071 Madrid, ajustándose
al modelo publicado como anexo II a esta resolución, y se presentarán en el plazo de
quince días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de la convocatoria en
el «Boletín Oficial del Estado» a través de la sede electrónica del Ministerio de
Transportes, Movilidad y Agenda Urbana: https://sede.mitma.gob.es, o en los registros a
los que se refiere el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Tercera.
A cada instancia se acompañará el curriculum vitae, en el que figuren títulos
académicos, años de servicio, puestos de trabajo desempeñados en la Administración,
estudios y cursos realizados, así como cualquier otro mérito que se considere oportuno.

De acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española y la Ley Orgánica 3/2007,
de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, la Administración
Pública lleva a cabo una política de igualdad de trato entre hombres y mujeres, por lo
que se refiere al acceso al empleo, a la formación profesional y a las condiciones de
trabajo.
Quinta.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, cabe interponer,
potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de reposición ante el
mismo órgano que lo dictó, en el plazo de un mes (artículos 123 y 124 de Ley 39/2015,

cve: BOE-A-2023-8243
Verificable en https://www.boe.es

Cuarta.