II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-7203)
Resolución de 9 de marzo de 2023, del Ayuntamiento de Chauchina (Granada), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 67

Lunes 20 de marzo de 2023

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II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

ADMINISTRACIÓN LOCAL
7203

Resolución de 9 de marzo de 2023, del Ayuntamiento de Chauchina
(Granada), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» número 247, de 29 de diciembre
de 2022 (y «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» número 36, de 22 de febrero
de 2023: subsanación de errores en el anuncio número 6.959 del BOP número 247,
de 29 de diciembre de 2022), se han publicado íntegramente las bases que han de regir
la convocatoria para cubrir en propiedad, incluidas en los procesos extraordinarios de
estabilización previstos en la Ley 20/2021, mediante concurso de méritos.
Plazas objeto de la convocatoria mediante concurso:

Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, a jornada completa, perteneciente a la escala
de Administración Especial, subgrupo A2, mediante el sistema de concurso.
Dos plazas de Monitores/as de Tenis, a tiempo parcial (66,66 %) perteneciente a la
escala de Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Una plaza de Dinamizador/a de Guadalinfo, a jornada completa, perteneciente a la
escala de Administración Especial, subgrupo A2, mediante el sistema de concurso.
Dos plazas de Auxiliares de Ayuda a Domicilio, a jornada completa, perteneciente a
la escala de Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Cinco plazas de Auxiliares de Ayuda a Domicilio, a tiempo parcial (98,66 %),
perteneciente a la escala de Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema
de concurso.
Una Plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, a tiempo parcial (93,33 %), perteneciente
a la escala de Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Una Plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, a tiempo parcial (94,00 %), perteneciente
a la escala de Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Una Plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, a tiempo parcial (92,13 %), perteneciente
a la escala de Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Una Plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, a tiempo parcial (88,80 %), perteneciente
a la escala de Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Una Plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, a tiempo parcial (96,80 %), perteneciente
a la escala de Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Una Plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, a tiempo parcial (89,33 %), perteneciente
a la escala de Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Una plaza de Maestro/a Jardinero/a, a jornada completa, perteneciente a la escala
de Administración Especial, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso.
Una plaza de Peón Jardinero/a, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Una plaza de Oficial Primera de la Construcción, a jornada completa, perteneciente a
la escala de Administración Especial, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso.
Cuatro plazas de Limpiador/a, a jornada completa, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.
Una plaza de Limpiador/a, a tiempo parcial (80,00 %), perteneciente a la escala de
Administración Especial, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso.

cve: BOE-A-2023-7203
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Puesto/Número vacantes/Grupo personal laboral