BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 66

Sábado 18 de marzo de 2023

Sec. II.B. Pág. 41019

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

ADMINISTRACIÓN LOCAL
7084

Resolución de 7 de marzo de 2023, del Ayuntamiento de Jaca (Huesca),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» número 245, de 23 de diciembre
de 2022, y «Boletín Oficial de Aragón» número 18, de 27 de enero de 2023, se han publicado
íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas:
Una plaza de Jefe de Sección de Servicios e Infraestructuras de la plantilla de
personal funcionario, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala
Técnica, clase Técnico Medio, mediante estabilización de empleo temporal, por el
sistema de concurso libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» número 245, de 23 de diciembre
de 2022, y «Boletín Oficial de Aragón» número 20, de 31 de enero de 2023, se han publicado
íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas:
Una plaza de Profesor de Violín de la plantilla de personal laboral, equivalente según
Convenio Colectivo al grupo A, subgrupo A2, mediante estabilización de empleo
temporal, por el sistema de concurso libre.
Una plaza de Técnico Auxiliar de Educación Infantil de la plantilla de personal
funcionario, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnico,
clase Técnico Auxiliar, mediante estabilización de empleo temporal, por el sistema de
concurso libre.
Una plaza de Profesor de Flauta Travesera de la plantilla de personal laboral,
equivalente según Convenio Colectivo al grupo A, subgrupo A2, mediante estabilización
de empleo temporal, por el sistema de concurso libre.

Una plaza de Profesor de Trompeta, trombón y tuba de la plantilla de personal
laboral, equivalente según Convenio Colectivo al grupo A, subgrupo A2, mediante
estabilización de empleo temporal, por el sistema de concurso libre.
Una plaza de Monitor de Programas de Cualificación Inicial de la plantilla de personal
laboral, equivalente según Convenio Colectivo al grupo C, subgrupo C1, mediante
estabilización de empleo temporal, por el sistema de concurso libre.
Una plaza de Profesor de Percusión de la plantilla de personal laboral, equivalente
según Convenio Colectivo al grupo A, subgrupo A2, mediante estabilización de empleo
temporal, por el sistema de concurso libre.
Una plaza de Profesor de Oboe de la plantilla de personal laboral, equivalente según
Convenio Colectivo al grupo A, subgrupo A2, mediante estabilización de empleo temporal,
por el sistema de concurso libre.
Dos plazas de Conserje de Albergue de Transeúntes de la plantilla de personal
funcionario, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Cometidos
Especiales, mediante estabilización de empleo temporal, por el sistema de concurso libre.

cve: BOE-A-2023-7084
Verificable en https://www.boe.es

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» número 245, de 23 de diciembre
de 2022, y «Boletín Oficial de Aragón» número 22, de 2 de febrero de 2023, se han publicado
íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas: