II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-4865)
Resolución de 3 de febrero de 2023, de la Diputación Foral de Bizkaia, Consorcio de Aguas Bilbao Bizkaia, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 46
Jueves 23 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 27463
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
4865
Resolución de 3 de febrero de 2023, de la Diputación Foral de Bizkaia,
Consorcio de Aguas Bilbao Bizkaia, referente a la convocatoria para proveer
varias plazas.
Dos plazas de Operador/a de instalaciones de abastecimiento y saneamiento, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en
turno libre.
Cuatro plazas de Oficial de Segunda Electromecánico/a de instalaciones de
saneamiento, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de
concurso-oposición en turno libre.
Doce plazas de Técnico/a Especialista de Gestión Administrativa, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Una plaza de Titulado/a Superior (Proyectos y Obras de Abastecimiento), de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en
turno libre.
Dos plazas de Ingeniero/a Técnico/a Industrial, de la plantilla de personal laboral fijo,
a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Tres plazas de Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Técnico/a de Reprografía, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Una plaza de Ingeniero/a Superior Industrial, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Dieciséis plazas de Operador/a de Instalaciones de Abastecimiento y Saneamiento,
de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso, quince
en turno libre y una en turno libre para personas con discapacidad.
Seis plazas de Oficial de Segunda Electromecánico/a de instalaciones de
saneamiento, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de
concurso, cinco en turno libre y una en turno libre para personas con discapacidad.
Veintidós plazas de Técnico/a Especialista de Gestión Administrativa, de la plantilla
de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Ingeniero/a Superior Industrial, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Inspector/a de Suministros-Telelectura, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno para personas con
discapacidad.
Dos plazas de Técnico/a Superior de Laboratorio, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Dos plazas de Encargado/a de Almacén, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Cuatro plazas de Oficial de Primera Informático/a, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Dos plazas de Jefe/a de Negociado de Relaciones con Clientes, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
cve: BOE-A-2023-4865
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 237, de 15 de diciembre de 2022, se han
publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias para proveer:
Núm. 46
Jueves 23 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 27463
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
4865
Resolución de 3 de febrero de 2023, de la Diputación Foral de Bizkaia,
Consorcio de Aguas Bilbao Bizkaia, referente a la convocatoria para proveer
varias plazas.
Dos plazas de Operador/a de instalaciones de abastecimiento y saneamiento, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en
turno libre.
Cuatro plazas de Oficial de Segunda Electromecánico/a de instalaciones de
saneamiento, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de
concurso-oposición en turno libre.
Doce plazas de Técnico/a Especialista de Gestión Administrativa, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Una plaza de Titulado/a Superior (Proyectos y Obras de Abastecimiento), de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en
turno libre.
Dos plazas de Ingeniero/a Técnico/a Industrial, de la plantilla de personal laboral fijo,
a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Tres plazas de Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Técnico/a de Reprografía, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Una plaza de Ingeniero/a Superior Industrial, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Dieciséis plazas de Operador/a de Instalaciones de Abastecimiento y Saneamiento,
de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso, quince
en turno libre y una en turno libre para personas con discapacidad.
Seis plazas de Oficial de Segunda Electromecánico/a de instalaciones de
saneamiento, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de
concurso, cinco en turno libre y una en turno libre para personas con discapacidad.
Veintidós plazas de Técnico/a Especialista de Gestión Administrativa, de la plantilla
de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Ingeniero/a Superior Industrial, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Una plaza de Inspector/a de Suministros-Telelectura, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno para personas con
discapacidad.
Dos plazas de Técnico/a Superior de Laboratorio, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Dos plazas de Encargado/a de Almacén, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Cuatro plazas de Oficial de Primera Informático/a, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
Dos plazas de Jefe/a de Negociado de Relaciones con Clientes, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso en turno libre.
cve: BOE-A-2023-4865
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 237, de 15 de diciembre de 2022, se han
publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias para proveer:
