II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Cuerpos docentes universitarios. (BOE-A-2023-4458)
Resolución de 30 de diciembre de 2022, conjunta de la Universidad de Alcalá y la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid, por la que se convoca concurso de acceso a plazas vinculadas de cuerpos docentes universitarios.
9 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 43
Lunes 20 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 25587
Así mismo, y de conformidad con Texto Refundido de la Ley de Tasas y Precios
Públicos de la Comunidad de Madrid, estarán exentos del pago de la tasa, debiéndose
acompañar la acreditación junto a la solicitud:
– Las personas desempleadas que figuren en los Servicios Públicos de Empleo,
como demandantes de empleo con una antigüedad mínima de 6 meses, referida a la
fecha de la publicación de la correspondiente convocatoria en el BOCM.
– Las personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 por 100.
– Las víctimas del terrorismo, sus cónyuges e hijos.
– Las víctimas de violencia de género.
– Las familias numerosas, en los siguientes términos:
a)
b)
100 por 100 de exención a los miembros de familias de categoría especial.
50 por 100 de exención a los miembros de familias de categoría general.
El Anexo II de esta convocatoria (instancia), podrá obtenerse también en la siguiente
dirección de la página web de la Universidad de Alcalá: https://www.uah.es/es/empleopublico/PDI/impresos/.
Cuarta.
Finalizado el plazo de presentación de solicitudes el Rector dictará, en el plazo
máximo de quince días hábiles, una Resolución declarando aprobada la lista provisional
completa de admitidos y excluidos, indicando en este último caso la causa de la
exclusión, y la publicará en la dirección de Internet: https://www.uah.es/es/empleopublico/PDI/convocatoria/ (Personal Docente e Investigador –PDI–). Contra dicha
Resolución los interesados podrán presentar reclamación ante el Rector, en el plazo de
diez días, a contar desde el día siguiente a la publicación del anuncio, o bien subsanar,
en el mismo plazo, el motivo de la exclusión. Finalizado el plazo de reclamaciones y
resueltas las mismas, el Rector dictará una Resolución aprobando la lista definitiva de
candidatos admitidos y excluidos, que se publicará en la forma anteriormente
establecida. Contra esta Resolución se podrá interponer recurso en los términos
previstos en el artículo 112 de la LPACAP.
Quinta.
Investigación: 30 %.
Docencia Universitaria: 30 %.
Actividad Asistencial: 30 %.
Participación en tareas de gestión: 10 %.
Simultáneamente el Presidente de la Comisión dictará Resolución convocando a
todos los candidatos admitidos para realizar el acto de presentación, con señalamiento
del día, hora y lugar de su celebración. Ambas Resoluciones habrán de ser notificadas a
cve: BOE-A-2023-4458
Verificable en https://www.boe.es
La composición de las comisiones es la que figura en el Anexo III de esta
convocatoria.
En lo relativo a la constitución, sustituciones y funcionamiento de la misma se estará
a lo previsto en el artículo 6 del RDC y, en lo que aplique, en el artículo 113 de los EUAH.
La Comisión deberá constituirse dentro de los tres meses siguientes a la publicación
de esta convocatoria. Para ello el presidente titular de la comisión convocará a los
miembros titulares y, en su caso, a los suplentes para proceder al acto de constitución de
la misma, fijando lugar y fecha. En dicho acto, y con anterioridad al acto de presentación
de los candidatos, la Comisión fijará y hará públicos los criterios específicos para la
valoración del concurso, que en cualquier caso tendrán que respetar los siguientes
criterios generales:
Núm. 43
Lunes 20 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 25587
Así mismo, y de conformidad con Texto Refundido de la Ley de Tasas y Precios
Públicos de la Comunidad de Madrid, estarán exentos del pago de la tasa, debiéndose
acompañar la acreditación junto a la solicitud:
– Las personas desempleadas que figuren en los Servicios Públicos de Empleo,
como demandantes de empleo con una antigüedad mínima de 6 meses, referida a la
fecha de la publicación de la correspondiente convocatoria en el BOCM.
– Las personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 por 100.
– Las víctimas del terrorismo, sus cónyuges e hijos.
– Las víctimas de violencia de género.
– Las familias numerosas, en los siguientes términos:
a)
b)
100 por 100 de exención a los miembros de familias de categoría especial.
50 por 100 de exención a los miembros de familias de categoría general.
El Anexo II de esta convocatoria (instancia), podrá obtenerse también en la siguiente
dirección de la página web de la Universidad de Alcalá: https://www.uah.es/es/empleopublico/PDI/impresos/.
Cuarta.
Finalizado el plazo de presentación de solicitudes el Rector dictará, en el plazo
máximo de quince días hábiles, una Resolución declarando aprobada la lista provisional
completa de admitidos y excluidos, indicando en este último caso la causa de la
exclusión, y la publicará en la dirección de Internet: https://www.uah.es/es/empleopublico/PDI/convocatoria/ (Personal Docente e Investigador –PDI–). Contra dicha
Resolución los interesados podrán presentar reclamación ante el Rector, en el plazo de
diez días, a contar desde el día siguiente a la publicación del anuncio, o bien subsanar,
en el mismo plazo, el motivo de la exclusión. Finalizado el plazo de reclamaciones y
resueltas las mismas, el Rector dictará una Resolución aprobando la lista definitiva de
candidatos admitidos y excluidos, que se publicará en la forma anteriormente
establecida. Contra esta Resolución se podrá interponer recurso en los términos
previstos en el artículo 112 de la LPACAP.
Quinta.
Investigación: 30 %.
Docencia Universitaria: 30 %.
Actividad Asistencial: 30 %.
Participación en tareas de gestión: 10 %.
Simultáneamente el Presidente de la Comisión dictará Resolución convocando a
todos los candidatos admitidos para realizar el acto de presentación, con señalamiento
del día, hora y lugar de su celebración. Ambas Resoluciones habrán de ser notificadas a
cve: BOE-A-2023-4458
Verificable en https://www.boe.es
La composición de las comisiones es la que figura en el Anexo III de esta
convocatoria.
En lo relativo a la constitución, sustituciones y funcionamiento de la misma se estará
a lo previsto en el artículo 6 del RDC y, en lo que aplique, en el artículo 113 de los EUAH.
La Comisión deberá constituirse dentro de los tres meses siguientes a la publicación
de esta convocatoria. Para ello el presidente titular de la comisión convocará a los
miembros titulares y, en su caso, a los suplentes para proceder al acto de constitución de
la misma, fijando lugar y fecha. En dicho acto, y con anterioridad al acto de presentación
de los candidatos, la Comisión fijará y hará públicos los criterios específicos para la
valoración del concurso, que en cualquier caso tendrán que respetar los siguientes
criterios generales:
