II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-4088)
Resolución de 1 de febrero de 2023, del Ayuntamiento de Cortelazor la Real (Huelva), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Página 1 Pág. 1
1 página en total
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 39
Miércoles 15 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 23380
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
4088
Resolución de 1 de febrero de 2023, del Ayuntamiento de Cortelazor la Real
(Huelva), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 238, de 15 de diciembre
de 2022, con las correcciones de errores en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Huelva» número 1, de 3 de enero de 2023 y número 20, de 31 de enero de 2023,
respectivamente, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la
convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a de Desarrollo Local, Grupo A, subgrupo A1, perteneciente a
la escala de Administración General, subescala Técnica Media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Vigilante Municipal, Grupo C, subgrupo C2, perteneciente a la escala
de Administración Especial, subescala Servicio Especiales, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador Guadalinfo, grupo C1, parcial 50 %, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Limpiador/a, grupo OAP, parcial 75 %, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Huelva», en el tablón de anuncios y en la sede electrónica (http:sede.cortelazor.es).
cve: BOE-A-2023-4088
Verificable en https://www.boe.es
Cortelazor, 1 de febrero de 2023.–El Alcalde, Franco Javier de Pablos Candón.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 39
Miércoles 15 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 23380
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
4088
Resolución de 1 de febrero de 2023, del Ayuntamiento de Cortelazor la Real
(Huelva), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 238, de 15 de diciembre
de 2022, con las correcciones de errores en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Huelva» número 1, de 3 de enero de 2023 y número 20, de 31 de enero de 2023,
respectivamente, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la
convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a de Desarrollo Local, Grupo A, subgrupo A1, perteneciente a
la escala de Administración General, subescala Técnica Media, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Vigilante Municipal, Grupo C, subgrupo C2, perteneciente a la escala
de Administración Especial, subescala Servicio Especiales, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador Guadalinfo, grupo C1, parcial 50 %, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Limpiador/a, grupo OAP, parcial 75 %, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Huelva», en el tablón de anuncios y en la sede electrónica (http:sede.cortelazor.es).
cve: BOE-A-2023-4088
Verificable en https://www.boe.es
Cortelazor, 1 de febrero de 2023.–El Alcalde, Franco Javier de Pablos Candón.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
