II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-3436)
Resolución de 1 de febrero de 2023, del Ayuntamiento de Villarrasa (Huelva), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 34
Jueves 9 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 19060
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
3436
Resolución de 1 de febrero de 2023, del Ayuntamiento de Villarrasa (Huelva),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Conserje-Ordenanza, personal funcionario, subescala Subalterna,
grupo E, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial Primera Electricista, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Personal de Limpieza, personal laboral fijo, Agrupación Profesional,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Peones, personal laboral fijo, Agrupación Profesional, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador/a Guadalinfo, personal laboral fijo, grupo C1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado de Servicios Múltiples, personal laboral fijo, grupo C2,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Agente Local de Promoción de Empleo (ALPE), personal laboral fijo,
grupo A1 mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador Biblioteca, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Dinamizador Deportivo, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Guardería, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico de Guardería, personal laboral fijo, grupo C1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Maestro/a, personal laboral fijo, grupo A2, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado de Limpieza de Edificios, personal laboral fijo, Agrupación
Profesional, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Jardinero, personal laboral fijo, Agrupación Profesional, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial de 2.ª Servicio Limpieza Vías Públicas con maquinaria, personal
laboral fijo, Agrupación Profesional, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor de Artes Plásticas, personal laboral fijo, grupo C1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Monitor de Música, personal laboral fijo, grupo C1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Once plazas de Monitores Deportivos, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Taquillero-limpiador/a de instalaciones deportivas, personal laboral fijo,
Agrupación Profesional, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-3436
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 248, de 30 de diciembre
de 2022, con corrección de errores en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva»
número 5, de 10 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de
regir la convocatoria para proveer, en el marco del proceso de estabilización de empleo
temporal:
Núm. 34
Jueves 9 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 19060
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
3436
Resolución de 1 de febrero de 2023, del Ayuntamiento de Villarrasa (Huelva),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Conserje-Ordenanza, personal funcionario, subescala Subalterna,
grupo E, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial Primera Electricista, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Personal de Limpieza, personal laboral fijo, Agrupación Profesional,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Peones, personal laboral fijo, Agrupación Profesional, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador/a Guadalinfo, personal laboral fijo, grupo C1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado de Servicios Múltiples, personal laboral fijo, grupo C2,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Agente Local de Promoción de Empleo (ALPE), personal laboral fijo,
grupo A1 mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador Biblioteca, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Dinamizador Deportivo, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Guardería, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico de Guardería, personal laboral fijo, grupo C1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Maestro/a, personal laboral fijo, grupo A2, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado de Limpieza de Edificios, personal laboral fijo, Agrupación
Profesional, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Jardinero, personal laboral fijo, Agrupación Profesional, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial de 2.ª Servicio Limpieza Vías Públicas con maquinaria, personal
laboral fijo, Agrupación Profesional, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor de Artes Plásticas, personal laboral fijo, grupo C1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Monitor de Música, personal laboral fijo, grupo C1, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Once plazas de Monitores Deportivos, personal laboral fijo, grupo C2, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Taquillero-limpiador/a de instalaciones deportivas, personal laboral fijo,
Agrupación Profesional, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2023-3436
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 248, de 30 de diciembre
de 2022, con corrección de errores en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva»
número 5, de 10 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de
regir la convocatoria para proveer, en el marco del proceso de estabilización de empleo
temporal:
