II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-3151)
Resolución de 22 de diciembre de 2022, del Consorcio de Medio Ambiente Estepa-Sierra Sur (Sevilla), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 32
Martes 7 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 17609
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
3151
Resolución de 22 de diciembre de 2022, del Consorcio de Medio Ambiente
Estepa-Sierra Sur (Sevilla), referente a la convocatoria para proveer varias
plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 293, de 21 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer:
El plazo de presentación de solicitudes será el establecido en las propias bases de la
convocatoria.
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Sevilla» y en la página web del Consorcio de Medio Ambiente Estepa–Sierra Sur.
Estepa, 22 de diciembre de 2022.–El Presidente, Antonio Jesús Muñoz Quirós.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
cve: BOE-A-2023-3151
Verificable en https://www.boe.es
Una plaza de Titulado/a Superior de Servicios Sociales Comunitarios de la plantilla
de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Psicólogo/a de Servicios Sociales Comunitarios de la plantilla de
personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Jefe de Planta de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a de Medio Ambiente de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Graduado/a Social de Servicios Sociales Comunitarios de la plantilla
de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar Administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Oficial de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Conductor/a de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado/a de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Una plaza de Guarda de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Dos plazas de Limpiador/a de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Siete plazas de peón de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Núm. 32
Martes 7 de febrero de 2023
Sec. II.B. Pág. 17609
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
3151
Resolución de 22 de diciembre de 2022, del Consorcio de Medio Ambiente
Estepa-Sierra Sur (Sevilla), referente a la convocatoria para proveer varias
plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 293, de 21 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer:
El plazo de presentación de solicitudes será el establecido en las propias bases de la
convocatoria.
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Sevilla» y en la página web del Consorcio de Medio Ambiente Estepa–Sierra Sur.
Estepa, 22 de diciembre de 2022.–El Presidente, Antonio Jesús Muñoz Quirós.
https://www.boe.es
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D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
cve: BOE-A-2023-3151
Verificable en https://www.boe.es
Una plaza de Titulado/a Superior de Servicios Sociales Comunitarios de la plantilla
de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Psicólogo/a de Servicios Sociales Comunitarios de la plantilla de
personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Jefe de Planta de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a de Medio Ambiente de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Graduado/a Social de Servicios Sociales Comunitarios de la plantilla
de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar Administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Oficial de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Conductor/a de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado/a de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Una plaza de Guarda de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
Dos plazas de Limpiador/a de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema
de concurso, en turno libre.
Siete plazas de peón de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de
concurso, en turno libre.
