II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-1464)
Resolución de 4 de enero de 2023, del Ayuntamiento de Periana (Málaga), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 16
Jueves 19 de enero de 2023
Sec. II.B. Pág. 7301
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
1464
Resolución de 4 de enero de 2023, del Ayuntamiento de Periana (Málaga),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Técnico/a de Administración General. Tipo: Funcionario/a de carrera.
Grupo: A. Subgrupo: A2. Escala: Especial. Subescala: Técnica Jurídica. Clase: Media.
Concurso de méritos, por turno libre.
Una plaza de Administrativo/a de Administración General. Funcionario/a de carrera.
Grupo C. Subgrupo C1. Escala: Administración General. Subescala: Recursos Humanos.
Clase: Administrativa. Concurso-oposición, por turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a. Tipo: Funcionario/a de Carrera. Grupo: C.
Subgrupo: C2. Escala: Administración General. Subescala: Auxiliar Administrativo. Clase:
Auxiliar Concurso de méritos, por turno libre.
Una plaza de Ingeniero Técnico Municipal. Tipo: Funcionario/a. Grupo: A. Subgrupo:
A2. Escala: Especial. Subescala: Técnica. Clase: Media. Concurso de méritos, por turno
libre.
Una plaza de Auxiliar de Información Ciudadana. Tipo: Funcionario/a. Grupo: C.
Subgrupo: C2. Escala: Administración General. Subescala: Auxiliar Administrativo. Clase:
Auxiliar Concurso de méritos, por turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/ Guadalinfo. Tipo: Funcionario. Grupo: C.
Subgrupo: C2. Escala: Administración General. Subescala: Auxiliar Administrativo. Clase:
Auxiliar Concurso de méritos, por turno libre.
Una plaza de Oficial de Mantenimiento. Tipo: Laboral fijo. Grupo C. Subgrupo: C2.
Escala: Servicios Especiales. Subescala: Servicios Operativos. Clase: Oficial de 2.ª
Concurso de méritos, por turno libre.
Tres plazas de Operarios de Mantenimiento. Tipo: Laboral fijo. Grupo: AP. Escala:
Servicios Especiales. Subescala: Servicios Operativos. Subgrupo: AP. Concurso de
méritos, por turno libre.
Una plaza de Monitor/a Encargado-Deportivo-Recreativo Tipo: Laboral fijo. Grupo: C.
Subgrupo: C1. Escala: Servicios Especiales. Subgrupo: Servicios Recreativos
Deportivos. Clase: Encargado de Servicio. Concurso de méritos, por tuno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo Recreativo. Tipo: Laboral fijo. Grupo: C. Subgrupo:
C2. Servicios Especiales. Subgrupo: Servicios Recreativos Deportivos. Clase: Monitor.
Concurso de méritos, por turno libre.
Un Plaza de Conserje Colegio Público. Tipo: Laboral fijo a media jornada. Grupo AP.
Escala: Servicios Especiales. Subescala: Educación. Clase: Conserje. Concurso de
méritos, por tuno libre.
Una Plaza de Monitor de Música. Tipo: Laboral fijo a media jornada. Grupo: C.
Subgrupo C2. Escala: Servicios Especiales. Subescala: Educación. Clase: Servicios
Culturales. Concurso de méritos, por tuno libre.
Una plaza de Oficial de Mantenimiento/Conductor. Tipo Laboral fijo. Grupo: C.
Subgrupo C2. Escala: Servicios Especiales. Subescala: Servicios Operativo. Clase:
Oficial/Conductor. Concurso-oposición, por turno libre.
cve: BOE-A-2023-1464
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Málaga» número 232, de 5 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer:
Núm. 16
Jueves 19 de enero de 2023
Sec. II.B. Pág. 7301
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
1464
Resolución de 4 de enero de 2023, del Ayuntamiento de Periana (Málaga),
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de Técnico/a de Administración General. Tipo: Funcionario/a de carrera.
Grupo: A. Subgrupo: A2. Escala: Especial. Subescala: Técnica Jurídica. Clase: Media.
Concurso de méritos, por turno libre.
Una plaza de Administrativo/a de Administración General. Funcionario/a de carrera.
Grupo C. Subgrupo C1. Escala: Administración General. Subescala: Recursos Humanos.
Clase: Administrativa. Concurso-oposición, por turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a. Tipo: Funcionario/a de Carrera. Grupo: C.
Subgrupo: C2. Escala: Administración General. Subescala: Auxiliar Administrativo. Clase:
Auxiliar Concurso de méritos, por turno libre.
Una plaza de Ingeniero Técnico Municipal. Tipo: Funcionario/a. Grupo: A. Subgrupo:
A2. Escala: Especial. Subescala: Técnica. Clase: Media. Concurso de méritos, por turno
libre.
Una plaza de Auxiliar de Información Ciudadana. Tipo: Funcionario/a. Grupo: C.
Subgrupo: C2. Escala: Administración General. Subescala: Auxiliar Administrativo. Clase:
Auxiliar Concurso de méritos, por turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/ Guadalinfo. Tipo: Funcionario. Grupo: C.
Subgrupo: C2. Escala: Administración General. Subescala: Auxiliar Administrativo. Clase:
Auxiliar Concurso de méritos, por turno libre.
Una plaza de Oficial de Mantenimiento. Tipo: Laboral fijo. Grupo C. Subgrupo: C2.
Escala: Servicios Especiales. Subescala: Servicios Operativos. Clase: Oficial de 2.ª
Concurso de méritos, por turno libre.
Tres plazas de Operarios de Mantenimiento. Tipo: Laboral fijo. Grupo: AP. Escala:
Servicios Especiales. Subescala: Servicios Operativos. Subgrupo: AP. Concurso de
méritos, por turno libre.
Una plaza de Monitor/a Encargado-Deportivo-Recreativo Tipo: Laboral fijo. Grupo: C.
Subgrupo: C1. Escala: Servicios Especiales. Subgrupo: Servicios Recreativos
Deportivos. Clase: Encargado de Servicio. Concurso de méritos, por tuno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo Recreativo. Tipo: Laboral fijo. Grupo: C. Subgrupo:
C2. Servicios Especiales. Subgrupo: Servicios Recreativos Deportivos. Clase: Monitor.
Concurso de méritos, por turno libre.
Un Plaza de Conserje Colegio Público. Tipo: Laboral fijo a media jornada. Grupo AP.
Escala: Servicios Especiales. Subescala: Educación. Clase: Conserje. Concurso de
méritos, por tuno libre.
Una Plaza de Monitor de Música. Tipo: Laboral fijo a media jornada. Grupo: C.
Subgrupo C2. Escala: Servicios Especiales. Subescala: Educación. Clase: Servicios
Culturales. Concurso de méritos, por tuno libre.
Una plaza de Oficial de Mantenimiento/Conductor. Tipo Laboral fijo. Grupo: C.
Subgrupo C2. Escala: Servicios Especiales. Subescala: Servicios Operativo. Clase:
Oficial/Conductor. Concurso-oposición, por turno libre.
cve: BOE-A-2023-1464
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Málaga» número 232, de 5 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer:
