I. Disposiciones generales. COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA. Presupuestos. (BOE-A-2023-1406)
Ley Foral 35/2022, de 28 de diciembre, de Presupuestos Generales de Navarra para el año 2023.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 16
Jueves 19 de enero de 2023
Sec. I. Pág. 7104
d) Subdirección de organismo autónomo: 57.229,62 euros.
e) Personal directivo del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea:
– Gerencia de Atención Primaria, Gerencia del Hospital Universitario de Navarra,
Dirección de Profesionales, Dirección de Gestión Económica y Servicios Generales y
Dirección de Asistencia Sanitaria al Paciente: 73.994,20 euros.
– Gerencia del Área de Salud de Tudela, Gerencia del Área de Salud de Estella/
Lizarra, Dirección Asistencial del Hospital Universitario de Navarra: 64.674,96 euros.
– Gerencia de Salud Mental, Subdirecciones Asistenciales del Hospital Universitario
de Navarra, Dirección Asistencial del Área de Salud de Tudela y del Área de Salud de
Estella/Lizarra, y Subdirecciones de Atención Primaria y Continuidad Asistencial,
Subdirección de Urgencias de Navarra y Dirección Técnica de la Atención a la Urgencia
Vital de la Gerencia de Atención Primaria y Subdirecciones de las Áreas de Salud:
62.986,56 euros.
– Subdirecciones de los Servicios Centrales: 61.848,78 euros.
– Dirección de Profesionales, Dirección de Gestión Económica y Servicios
Generales, Dirección de Cuidados Sanitarios del Hospital Universitario de Navarra y
Subdirección de Cuidados, Atención Domiciliaria, Sociosanitaria y Acciones
Comunitarias de Atención Primaria: 59.049,76 euros.
– Coordinadora del Plan de Atención Sociosanitaria de Navarra y Subdirecciones de
Cuidados Sanitarios del Hospital Universitario de Navarra: 53.504,36 euros
6. Las retribuciones para el año 2023 del resto del personal eventual de los
Gabinetes de la Presidenta y de los integrantes del Gobierno de Navarra se fijan en las
siguientes cuantías anuales, referidas a catorce mensualidades, sin perjuicio, en el caso
del personal fijo y contratado, de la percepción de la retribución por grado y/o antigüedad
que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa aplicable a la respectiva
relación de servicio:
– Secretaría del Presidente o Presidenta: 38.695,86 euros.
– Secretaría de Consejero o Consejera: 35.271,46 euros.
– Auxiliar de Gabinete: 30.893,24 euros.
7. El personal eventual regulado en los apartados anteriores que no ostente la
condición de personal fijo o contratado percibirá el premio de antigüedad establecido
para el personal funcionario de las Administraciones Públicas de Navarra, considerando
para ello el tiempo trabajado en puestos de carácter eventual.
8. Las retribuciones para el año 2023 del personal directivo con consideración de
alto cargo de las sociedades públicas de la Administración de la Comunidad Foral de
Navarra integradas en la Corporación Pública Empresarial de Navarra serán las
siguientes:
Tipo
de sociedad
Complemento
de complejidad
Salario bruto
base anual
–
Euros
D
0%
62.258,32
C
10%
68.484,14
B
30%
80.935,81
A
55%
96.500,38
cve: BOE-A-2023-1406
Verificable en https://www.boe.es
Para las personas titulares de direcciones-gerencias el salario bruto base anual,
referido a catorce mensualidades, será de 62.258,32 euros. Dicha retribución anual se
modulará en base a la complejidad de la empresa pública a gestionar, todo ello según la
siguiente tabla:
Núm. 16
Jueves 19 de enero de 2023
Sec. I. Pág. 7104
d) Subdirección de organismo autónomo: 57.229,62 euros.
e) Personal directivo del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea:
– Gerencia de Atención Primaria, Gerencia del Hospital Universitario de Navarra,
Dirección de Profesionales, Dirección de Gestión Económica y Servicios Generales y
Dirección de Asistencia Sanitaria al Paciente: 73.994,20 euros.
– Gerencia del Área de Salud de Tudela, Gerencia del Área de Salud de Estella/
Lizarra, Dirección Asistencial del Hospital Universitario de Navarra: 64.674,96 euros.
– Gerencia de Salud Mental, Subdirecciones Asistenciales del Hospital Universitario
de Navarra, Dirección Asistencial del Área de Salud de Tudela y del Área de Salud de
Estella/Lizarra, y Subdirecciones de Atención Primaria y Continuidad Asistencial,
Subdirección de Urgencias de Navarra y Dirección Técnica de la Atención a la Urgencia
Vital de la Gerencia de Atención Primaria y Subdirecciones de las Áreas de Salud:
62.986,56 euros.
– Subdirecciones de los Servicios Centrales: 61.848,78 euros.
– Dirección de Profesionales, Dirección de Gestión Económica y Servicios
Generales, Dirección de Cuidados Sanitarios del Hospital Universitario de Navarra y
Subdirección de Cuidados, Atención Domiciliaria, Sociosanitaria y Acciones
Comunitarias de Atención Primaria: 59.049,76 euros.
– Coordinadora del Plan de Atención Sociosanitaria de Navarra y Subdirecciones de
Cuidados Sanitarios del Hospital Universitario de Navarra: 53.504,36 euros
6. Las retribuciones para el año 2023 del resto del personal eventual de los
Gabinetes de la Presidenta y de los integrantes del Gobierno de Navarra se fijan en las
siguientes cuantías anuales, referidas a catorce mensualidades, sin perjuicio, en el caso
del personal fijo y contratado, de la percepción de la retribución por grado y/o antigüedad
que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa aplicable a la respectiva
relación de servicio:
– Secretaría del Presidente o Presidenta: 38.695,86 euros.
– Secretaría de Consejero o Consejera: 35.271,46 euros.
– Auxiliar de Gabinete: 30.893,24 euros.
7. El personal eventual regulado en los apartados anteriores que no ostente la
condición de personal fijo o contratado percibirá el premio de antigüedad establecido
para el personal funcionario de las Administraciones Públicas de Navarra, considerando
para ello el tiempo trabajado en puestos de carácter eventual.
8. Las retribuciones para el año 2023 del personal directivo con consideración de
alto cargo de las sociedades públicas de la Administración de la Comunidad Foral de
Navarra integradas en la Corporación Pública Empresarial de Navarra serán las
siguientes:
Tipo
de sociedad
Complemento
de complejidad
Salario bruto
base anual
–
Euros
D
0%
62.258,32
C
10%
68.484,14
B
30%
80.935,81
A
55%
96.500,38
cve: BOE-A-2023-1406
Verificable en https://www.boe.es
Para las personas titulares de direcciones-gerencias el salario bruto base anual,
referido a catorce mensualidades, será de 62.258,32 euros. Dicha retribución anual se
modulará en base a la complejidad de la empresa pública a gestionar, todo ello según la
siguiente tabla: