II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA. Personal laboral. (BOE-A-2023-1098)
Resolución de 9 de enero de 2023, de la Delegación Especial del Estado en el Consorcio de la Zona Franca de Barcelona, por la que se convocan procesos selectivos para la provisión de plazas de personal laboral.
21 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Martes 17 de enero de 2023
Sec. II.B. Pág. 6097
Titulación requerida: Licenciatura o grado universitario en ingenierías, ADE o
equivalente. Experiencia a valorar: Experiencia mínima de cinco años en posición de
director/a y/o Project manager en ámbitos de innovación tecnológica y en ecosistemas
de innovación empresarial aportando negocio, generando alianzas estratégicas y
definiendo el modelo de negocio. Idiomas a valorar: Dominio de lengua española, nivel C
de catalán, inglés B2. Fecha prevista incorporación: Primer trimestre 2023.
Competencias del puesto: Liderazgo, capacidad de análisis, orientación a resultados,
iniciativa, comunicación y negociación, gestión de equipos, capacidad de gestión, trabajo
en equipo y resolución de problemas.
ANEXO II-I
Puesto de trabajo a cubrir: Un/a Director/a Comercial. Grupo cotización Seguridad
Social: 1. Tipo de contrato y duración: Contrato indefinido a tiempo completo. Jornada:
Tiempo completo: 37,5 horas semanales. Horario: Jornada partida. Periodo de prueba:
Seis meses. Dependencia jerárquica: dependerá directamente de la Dirección General.
Misión: Gestión comercial de todos los activos del CZFB (alquiler de parcelas en el
Polígono Industrial, alquiler oficinas en los edificios).
Principales funciones:
1. Definir la estrategia comercial de la compañía en colaboración con la Dirección
General.
2. Definir con el Director de Comunicación el plan de marketing.
3. Participar en las negociaciones comerciales de alto nivel.
4. Seguir en directo a los clientes principales e históricos de la empresa.
5. Gestión de todos los presupuestos comerciales.
6. Realización de los Informes comerciales mensuales.
7. Informes de Análisis de mercado.
Titulación requerida: Licenciado/a o grado universitario preferentemente en ADE o
Marketing o Comercio. Experiencia a valorar: Experiencia mínima de cinco años en
puestos de Director o responsable comercial y de desarrollo de negocio en el sector
inmobiliario, industrial y/o de servicios. Idiomas a valorar: Dominio de lengua española,
nivel C de catalán, nivel B2 de inglés. Fecha prevista incorporación: Tercer
trimestre 2023. Competencias del puesto: Liderazgo, capacidad analítica, iniciativa,
capacidad organizativa y planificación, capacidad de negociación, gestión de equipos,
adaptación a los cambios, comunicación y trabajo en equipo.
ANEXO II-J
Puesto de trabajo a cubrir: Un/a Adjunto/a a Dirección. Grupo cotización Seguridad
Social: 1. Tipo de contrato y duración: Contrato indefinido a tiempo completo. Jornada:
Tiempo completo: 37,5 horas semanales. Horario: Jornada partida. Periodo de prueba:
Seis meses. Dependencia jerárquica: Se integrará en el departamento de Dirección
General y dependerá directamente de la Dirección General. Misión: Colaborar con la
Dirección General en la coordinación y la implementación del plan estratégico.
Principales funciones:
1. Ejecución de la planificación definida.
2. Coordinación de los recursos a asignar a cada uno de los proyectos.
3. Elaboración y control del presupuesto asignado a cada uno de los proyectos.
4. Coordinación con el resto de los departamentos implicados en cada uno de los
proyectos.
5. Coordinación e información constante a la Dirección General.
6. Velar por los niveles de calidad en todos los procesos del proyecto.
cve: BOE-A-2023-1098
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 14
Martes 17 de enero de 2023
Sec. II.B. Pág. 6097
Titulación requerida: Licenciatura o grado universitario en ingenierías, ADE o
equivalente. Experiencia a valorar: Experiencia mínima de cinco años en posición de
director/a y/o Project manager en ámbitos de innovación tecnológica y en ecosistemas
de innovación empresarial aportando negocio, generando alianzas estratégicas y
definiendo el modelo de negocio. Idiomas a valorar: Dominio de lengua española, nivel C
de catalán, inglés B2. Fecha prevista incorporación: Primer trimestre 2023.
Competencias del puesto: Liderazgo, capacidad de análisis, orientación a resultados,
iniciativa, comunicación y negociación, gestión de equipos, capacidad de gestión, trabajo
en equipo y resolución de problemas.
ANEXO II-I
Puesto de trabajo a cubrir: Un/a Director/a Comercial. Grupo cotización Seguridad
Social: 1. Tipo de contrato y duración: Contrato indefinido a tiempo completo. Jornada:
Tiempo completo: 37,5 horas semanales. Horario: Jornada partida. Periodo de prueba:
Seis meses. Dependencia jerárquica: dependerá directamente de la Dirección General.
Misión: Gestión comercial de todos los activos del CZFB (alquiler de parcelas en el
Polígono Industrial, alquiler oficinas en los edificios).
Principales funciones:
1. Definir la estrategia comercial de la compañía en colaboración con la Dirección
General.
2. Definir con el Director de Comunicación el plan de marketing.
3. Participar en las negociaciones comerciales de alto nivel.
4. Seguir en directo a los clientes principales e históricos de la empresa.
5. Gestión de todos los presupuestos comerciales.
6. Realización de los Informes comerciales mensuales.
7. Informes de Análisis de mercado.
Titulación requerida: Licenciado/a o grado universitario preferentemente en ADE o
Marketing o Comercio. Experiencia a valorar: Experiencia mínima de cinco años en
puestos de Director o responsable comercial y de desarrollo de negocio en el sector
inmobiliario, industrial y/o de servicios. Idiomas a valorar: Dominio de lengua española,
nivel C de catalán, nivel B2 de inglés. Fecha prevista incorporación: Tercer
trimestre 2023. Competencias del puesto: Liderazgo, capacidad analítica, iniciativa,
capacidad organizativa y planificación, capacidad de negociación, gestión de equipos,
adaptación a los cambios, comunicación y trabajo en equipo.
ANEXO II-J
Puesto de trabajo a cubrir: Un/a Adjunto/a a Dirección. Grupo cotización Seguridad
Social: 1. Tipo de contrato y duración: Contrato indefinido a tiempo completo. Jornada:
Tiempo completo: 37,5 horas semanales. Horario: Jornada partida. Periodo de prueba:
Seis meses. Dependencia jerárquica: Se integrará en el departamento de Dirección
General y dependerá directamente de la Dirección General. Misión: Colaborar con la
Dirección General en la coordinación y la implementación del plan estratégico.
Principales funciones:
1. Ejecución de la planificación definida.
2. Coordinación de los recursos a asignar a cada uno de los proyectos.
3. Elaboración y control del presupuesto asignado a cada uno de los proyectos.
4. Coordinación con el resto de los departamentos implicados en cada uno de los
proyectos.
5. Coordinación e información constante a la Dirección General.
6. Velar por los niveles de calidad en todos los procesos del proyecto.
cve: BOE-A-2023-1098
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 14
