II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2023-841)
Resolución de 30 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Obejo (Córdoba), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 11
Viernes 13 de enero de 2023
Sec. II.B. Pág. 5033
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
841
Resolución de 30 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Obejo
(Córdoba), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» de número 248, de 30
de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la
convocatoria para proveer:
Seis plazas de Auxiliar de Ayuda a domicilio, a jornada completa, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador/a Guadalinfo, a jornada completa, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, a jornada parcial, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado/a obra, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Director/a Museo del Cobre, a jornada parcial, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Conductor/a Autobús, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Polimantenedor/a, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre (sistema de acceso de
personas con discapacidad).
Una plaza de Peón/a Limpieza y Servicios Múltiples, a jornada completa, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Peón de Limpieza Edificios, a jornada completa, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica de este Ayuntamiento
(dirección https:// https://obejo.es/ayuntamiento/tablon_de_anuncios) y en el tablón de
anuncios, para mayor difusión.
cve: BOE-A-2023-841
Verificable en https://www.boe.es
Obejo, 30 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Pedro López Molero.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 11
Viernes 13 de enero de 2023
Sec. II.B. Pág. 5033
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
841
Resolución de 30 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Obejo
(Córdoba), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» de número 248, de 30
de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la
convocatoria para proveer:
Seis plazas de Auxiliar de Ayuda a domicilio, a jornada completa, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador/a Guadalinfo, a jornada completa, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, a jornada parcial, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado/a obra, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Director/a Museo del Cobre, a jornada parcial, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Conductor/a Autobús, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Polimantenedor/a, a jornada completa, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre (sistema de acceso de
personas con discapacidad).
Una plaza de Peón/a Limpieza y Servicios Múltiples, a jornada completa, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Peón de Limpieza Edificios, a jornada completa, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica de este Ayuntamiento
(dirección https:// https://obejo.es/ayuntamiento/tablon_de_anuncios) y en el tablón de
anuncios, para mayor difusión.
cve: BOE-A-2023-841
Verificable en https://www.boe.es
Obejo, 30 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Pedro López Molero.
https://www.boe.es
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