BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Sábado 31 de diciembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 193534

Empleado Público, por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba
el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Admón. General del
Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los
Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, por la Ley 20/2021, de 28
de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo
público; por el Real Decreto 408/2022, de 24 de mayo, por el que se aprueba la oferta de
empleo público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General
del Estado correspondiente a la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes
para la reducción de la temporalidad en el empleo público; el resto de la normativa
vigente y lo dispuesto en la presente convocatoria.
2.

Publicidad de la convocatoria

La convocatoria del proceso selectivo será publicada en el «Boletín Oficial del Estado»
(BOE) (www.boe.es), en el Punto de Acceso General (www.administracion.gob.es) y en la
sede electrónica de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo
(AECID) www.aecid.gob.es
3.

Descripción de las plazas

Se convocan los procesos de estabilización previstos en las Disposiciones
Adicionales Sexta y Octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes
para la reducción de la temporalidad en el empleo público, para cubrir las plazas
relacionadas en el anexo I, como personal laboral fijo fuera de convenio, con la categoría
de Responsable de Programas, por el procedimiento de concurso.
Se considera a los Responsables de Programas como personal laboral Fijo fuera de
convenio, siendo la permanencia máxima en una oficina en el exterior se fija en un
máximo de cinco años. Concluido este plazo, la persona que ocupe una plaza deberá a
participar en los procesos de movilidad que se convoquen a partir de este plazo máximo,
o perderá parte de los complementos retributivos asignados a la plaza. Igualmente, se
estima que el plazo mínimo de permanencia en una oficina es de cuatro años. A partir
del cumplimiento de este plazo en servicios efectivos en la oficina en el exterior, la
persona podrá participar en los procedimientos de movilidad para la categoría de
Responsables de Programas convocados por la AECID.
Las funciones fundamentales de los Responsables de Programas de cooperación en
las oficinas técnicas de Cooperación de la Agencia Española de Cooperación
Internacional para el Desarrollo en el exterior son:
– Realización de informes técnicos de evaluación previa de proyectos y programas
de cooperación y orientaciones estratégicas del sector correspondiente. Contribución a la
evaluación final de los proyectos bilaterales y del resto de las acciones de cooperación
en el sector.
– Identificación y formulación de proyectos bilaterales a financiar con el presupuesto
anual disponible en el sector o área correspondiente. Apoyo y asesoramiento en el
proceso de identificación de oportunidades de cooperación.
– Gestión, control y seguimiento técnico de la ejecución de los proyectos bilaterales,
así como de las actividades de los Responsables de Proyectos asignados al sector.
Supervisión de los informes técnicos finales de los proyectos del sector.
– Coordinación de las actuaciones del conjunto de los actores de la Cooperación
Española en el sector.
– Coordinación, a nivel interinstitucional de la coparticipación de los proyectos
bilaterales y multilaterales en el sector correspondiente.
– Relación y coordinación con las contrapartes locales de los proyectos y con las
instituciones locales del sector o área específica.
– Participación en foros especializados, técnicos y académicos. Realización de
informes técnicos y asesoramiento en materia especializada.

cve: BOE-A-2022-24466
Verificable en https://www.boe.es

Núm. 314