II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES. Personal laboral. (BOE-A-2022-23852)
Resolución de 29 de diciembre de 2022, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el procedimiento excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración, como personal laboral fijo fuera de Convenio.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 313
Viernes 30 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 192236
puedan suponer discriminación alguna entre mujeres y hombres. Por ello, se considera
que la convocatoria carece de impacto de género negativo, y se regirá por las siguientes:
Bases de convocatoria
1.
Normas generales
1.1 La presente Resolución y los actos que se deriven de ella se publicarán, al menos, en
la página web del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones https://
www.inclusion.gob.es y en el punto de acceso general www.administracion.gob.es.
1.2 Se convoca proceso selectivo para cubrir 7 plazas de personal laboral fijo,
Fuera de Convenio, mediante el sistema selectivo de concurso, como personal laboral
fijo de la Administración General del Estado, Fuera de Convenio.
1.3 El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso, con las
valoraciones y puntuaciones que se especifican en el anexo I.
1.4 Las características y requisitos de acceso a las plazas se detallan en el anexo
II.
1.5 La persona aspirante deberá optar exclusivamente por un tipo de plaza, que
hará constar en la casilla 15 de su solicitud.
1.6 La resolución de este proceso selectivo deberá finalizar antes del 31 de
diciembre de 2024. El desarrollo del proceso selectivo podrá ser coincidente en el tiempo
con el desarrollo de cualquier otro proceso selectivo para el acceso al empleo público
mediante las modalidades de nuevo ingreso o promoción interna.
1.7 Las personas aspirantes que hubieran superado el proceso selectivo y que
hayan acreditado cumplir los requisitos exigidos, elegirán plazas por orden de prelación y
en número igual al de plazas convocadas para ser contratadas con carácter fijo.
1.8 Será de aplicación lo dispuesto en el Real Decreto 2271/2004, de 3 de
diciembre, que regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo de
las personas con discapacidad (BOE del 17).
2.
Requisitos de las personas aspirantes
2.1 Para ser admitidas a la realización del proceso selectivo las personas
aspirantes deberán poseer en el día de finalización del plazo de presentación de
solicitudes y mantener hasta el momento de la formalización del contrato de trabajo los
siguientes requisitos de participación:
Nacionalidad:
a) Tener la nacionalidad española.
b) Ser nacional de los Estados miembros de la Unión Europea.
c) Cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los
nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén
separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar sus
descendientes y los de su cónyuge, que vivan a su cargo menores de veintiún años o
mayores de dicha edad dependientes.
d) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea
de aplicación la libre circulación de trabajadores.
e) Las personas extranjeras que, no estando incluidos en los párrafos anteriores, se
encuentren con residencia legal en España.
2.1.2 Edad: Tener cumplidos los 16 años.
2.1.3 Titulación: Estar en posesión, o en condiciones de obtener a la fecha de
finalización del plazo de presentación de solicitudes, del título que se indica en el anexo
II de la presente convocatoria.
cve: BOE-A-2022-23852
Verificable en https://www.boe.es
2.1.1
Núm. 313
Viernes 30 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 192236
puedan suponer discriminación alguna entre mujeres y hombres. Por ello, se considera
que la convocatoria carece de impacto de género negativo, y se regirá por las siguientes:
Bases de convocatoria
1.
Normas generales
1.1 La presente Resolución y los actos que se deriven de ella se publicarán, al menos, en
la página web del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones https://
www.inclusion.gob.es y en el punto de acceso general www.administracion.gob.es.
1.2 Se convoca proceso selectivo para cubrir 7 plazas de personal laboral fijo,
Fuera de Convenio, mediante el sistema selectivo de concurso, como personal laboral
fijo de la Administración General del Estado, Fuera de Convenio.
1.3 El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso, con las
valoraciones y puntuaciones que se especifican en el anexo I.
1.4 Las características y requisitos de acceso a las plazas se detallan en el anexo
II.
1.5 La persona aspirante deberá optar exclusivamente por un tipo de plaza, que
hará constar en la casilla 15 de su solicitud.
1.6 La resolución de este proceso selectivo deberá finalizar antes del 31 de
diciembre de 2024. El desarrollo del proceso selectivo podrá ser coincidente en el tiempo
con el desarrollo de cualquier otro proceso selectivo para el acceso al empleo público
mediante las modalidades de nuevo ingreso o promoción interna.
1.7 Las personas aspirantes que hubieran superado el proceso selectivo y que
hayan acreditado cumplir los requisitos exigidos, elegirán plazas por orden de prelación y
en número igual al de plazas convocadas para ser contratadas con carácter fijo.
1.8 Será de aplicación lo dispuesto en el Real Decreto 2271/2004, de 3 de
diciembre, que regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo de
las personas con discapacidad (BOE del 17).
2.
Requisitos de las personas aspirantes
2.1 Para ser admitidas a la realización del proceso selectivo las personas
aspirantes deberán poseer en el día de finalización del plazo de presentación de
solicitudes y mantener hasta el momento de la formalización del contrato de trabajo los
siguientes requisitos de participación:
Nacionalidad:
a) Tener la nacionalidad española.
b) Ser nacional de los Estados miembros de la Unión Europea.
c) Cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los
nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén
separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar sus
descendientes y los de su cónyuge, que vivan a su cargo menores de veintiún años o
mayores de dicha edad dependientes.
d) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea
de aplicación la libre circulación de trabajadores.
e) Las personas extranjeras que, no estando incluidos en los párrafos anteriores, se
encuentren con residencia legal en España.
2.1.2 Edad: Tener cumplidos los 16 años.
2.1.3 Titulación: Estar en posesión, o en condiciones de obtener a la fecha de
finalización del plazo de presentación de solicitudes, del título que se indica en el anexo
II de la presente convocatoria.
cve: BOE-A-2022-23852
Verificable en https://www.boe.es
2.1.1
