II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE CIENCIA E INNOVACIÓN. Personal laboral. (BOE-A-2022-23845)
Resolución de 28 de diciembre de 2022, de la Presidencia de la Agencia Estatal Consejo Superior de Investigaciones Científicas, por la que se convoca proceso selectivo para la contratación de personal laboral fijo, con la categoría de Marinero, sujeto al convenio del Buque Oceanográfico "García del Cid", en el marco de estabilización de empleo temporal, en la Agencia Estatal Consejo Superior de Investigaciones Científicas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 313

Viernes 30 de diciembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 192136

Orgánica 3/2007, de 22 de marzo y lo previsto en el Acuerdo de Consejo de Ministros
de 9 de diciembre de 2020, por el que se aprueba el III Plan para la Igualdad de Género
en la Administración General del Estado y en los Organismos Públicos vinculados o
dependientes de ella, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes:
Bases de la convocatoria
La presente convocatoria, se publicará, en el «Boletín Oficial del Estado», en el Punto
de Acceso general: administracion.gob.es, así como en la página web del Ministerio
de Ciencia e Innovación www.ciencia.gob.es y en la de la Agencia Estatal CSIC;
www.csic.es.
1.

Normas generales

1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir una plaza para la contratación
mediante contrato de trabajo de personal laboral fijo, con la categoría de Marinero, sujeto
al convenio del Buque Oceanográfico «García del Cid».
1.2 El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso, de acuerdo
con el procedimiento y valoraciones y puntuaciones que se especifican en el anexo I.
1.3 Concluido el proceso selectivo, la persona aspirante que lo hubiera superado y
que haya acreditado cumplir los requisitos exigidos, será contratadas en la modalidad de
personal laboral fijo.
1.4 El desarrollo del proceso selectivo podrá ser coincidente en el tiempo, en
cualquiera de sus fases, con otros procesos selectivos.
2.

Requisitos de las personas candidatas

2.1 Para ser admitidas a la realización del proceso selectivo las personas
aspirantes deberán poseer en el día de finalización del plazo de presentación de
solicitudes y mantener hasta el momento de la formalización del contrato de trabajo los
siguientes requisitos de participación:
2.1.1

Nacionalidad:

Estarán exentas de aportar documentación acreditativa de la nacionalidad las
personas incluidos en el apartado a) así como las personas extranjeras residentes
en España incluidas en el apartado b), siempre que autoricen en su solicitud la
comprobación de los datos de identificación personal en el Sistema de Verificación
de Datos de Identidad. El resto de las personas candidatas deberán acompañar a su
solicitud documento que acredite las condiciones que se alegan.
2.1.2 Capacidad legal: Tener capacidad para contratar la prestación de su trabajo,
de acuerdo con lo previsto en el artículo 7 del Estatuto de los Trabajadores.

cve: BOE-A-2022-23845
Verificable en https://www.boe.es

a) Tener nacionalidad española.
b) Ser nacional de los Estados miembros de la Unión Europea.
c) Cualquiera que sea su nacionalidad, la persona cónyuge de los españoles y de
los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén
separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar las
personas ascendientes directas y las de su cónyuge que vivan a su cargo, sus
descendientes menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes.
d) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea
de aplicación la libre circulación de trabajadores.
e) Las personas extranjeras que no estando incluidos en los párrafos anteriores se
encuentren con residencia legal en España.