II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE ASUNTOS EXTERIORES, UNIÓN EUROPEA Y COOPERACIÓN. Personal laboral. (BOE-A-2022-23783)
Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema de concurso como personal laboral fijo, en los grupos profesionales M3, 1G, E2 y E1, sujetos al IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado.
13 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
N.º
Puesto
Viernes 30 de diciembre de 2022
Descripción
– Definición de políticas para el
desarrollo y gestión de en la
planificación estratégica
sectorial, transversal y
metodológica(En relación con
Igualdad, Género, Derechos
Humanos y de infancia,
diversidades y desarrollo
sostenible).
– Coherencia de políticas y
armonización de actores:
5445673
Representación en foros
internacionales y nacionales y
reuniones del Consejo de
Cooperación y otros actores de
la política de desarrollo-Gestión
del conocimiento y apoyo a
procesos de evaluación:
Publicaciones, cursos,
congresos y otras actividades
relacionadas con las materias
mencionadas.
Gestión y desempeño de la
estadística en materia de Ayuda
Oficial al Desarrollo y Otros
Flujos Oficiales al Desarrollo
5457154 Sostenible (AOD/TOSSD) de
España, a través de la
plataforma Info@OD, según las
Directivas del Comité de Ayuda
al Desarrollo (CAD) de la OCDE.
Grupo
1G
1G
Especialidades
profesionales/
Categorías
Administración.
Administración.
*Titulación requerida
Sec. II.B. Pág. 190812
Funciones
Título de Doctor,
Licenciado,
Ingeniero,
Arquitecto o
equivalentes, o
Grado».
1. Gestión de trabajos y coordinación de
planificación estratégica relacionada con
contenidos sectoriales y transversales:
Igualdad, Género, Derechos humanos (DDHH)
y de la infancia, respeto a las diversidades y de
desarrollo sostenible.
2. Elaboración de metodologías de
planificación estratégica sectorial y transversal
de áreas antes mencionadas.
3.Realización de contenidos transversales para
normas, planes, declaraciones,
comunicaciones, informes y acuerdos con
OOII.
4. Participación en foros internacionales
sobre género y desarrollo en el CAD, UE,
NNUU, y sociedad civil internacional.
5. Participación en diferentes grupos de
trabajo del Consejo de Cooperación, y otros de
la AGE para la coherencia de políticas con
igualdad, DDHH, acción exterior, y reuniones
con otros actores de la cooperación
internacional para el desarrollo.
6. Elaboración de herramientas y procesos de
sistematización y gestión del conocimiento
sobre temas transversales, e informes de
seguimiento del cómputo de la AOD sobre
género, violencia, salud reproductiva e infancia
del CAD/OCDE.
7. Participación en publicaciones, redes,
cursos, congresos para gestión del
conocimiento y evaluaciones especializadas en
las áreas mencionadas.
Título de Doctor,
Licenciado,
Ingeniero,
Arquitecto o
equivalentes, o
Grado».
1. Gestión y desempeño de los trabajos en
materia estadística, relacionados con las
distintas operaciones de la estadística de
Ayuda Oficial al Desarrollo (AOD) y Otros
Flujos Oficiales al Desarrollo Sostenible (AOD/
TOSSD) de España.
2. Manejo y mantenimiento de la plataforma
de recogida de información Info@OD.
3. Reporte de la AOD y TOSSD al Comité de
Ayuda al Desarrollo (CAD) de la OCDE.
4. Participación en la coordinación,
publicación, asistencia y respuesta de
peticiones de información nacionales e
internacionales relacionadas sobre con el
cómputo de la AOD y TOSSD.
5. Participación en las reuniones del Grupo
de Trabajo de estadística del CAD de la OCDE
(WP-STAT) sobre el cómputo de la AOD y
TOSSD.
cve: BOE-A-2022-23783
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 313
N.º
Puesto
Viernes 30 de diciembre de 2022
Descripción
– Definición de políticas para el
desarrollo y gestión de en la
planificación estratégica
sectorial, transversal y
metodológica(En relación con
Igualdad, Género, Derechos
Humanos y de infancia,
diversidades y desarrollo
sostenible).
– Coherencia de políticas y
armonización de actores:
5445673
Representación en foros
internacionales y nacionales y
reuniones del Consejo de
Cooperación y otros actores de
la política de desarrollo-Gestión
del conocimiento y apoyo a
procesos de evaluación:
Publicaciones, cursos,
congresos y otras actividades
relacionadas con las materias
mencionadas.
Gestión y desempeño de la
estadística en materia de Ayuda
Oficial al Desarrollo y Otros
Flujos Oficiales al Desarrollo
5457154 Sostenible (AOD/TOSSD) de
España, a través de la
plataforma Info@OD, según las
Directivas del Comité de Ayuda
al Desarrollo (CAD) de la OCDE.
Grupo
1G
1G
Especialidades
profesionales/
Categorías
Administración.
Administración.
*Titulación requerida
Sec. II.B. Pág. 190812
Funciones
Título de Doctor,
Licenciado,
Ingeniero,
Arquitecto o
equivalentes, o
Grado».
1. Gestión de trabajos y coordinación de
planificación estratégica relacionada con
contenidos sectoriales y transversales:
Igualdad, Género, Derechos humanos (DDHH)
y de la infancia, respeto a las diversidades y de
desarrollo sostenible.
2. Elaboración de metodologías de
planificación estratégica sectorial y transversal
de áreas antes mencionadas.
3.Realización de contenidos transversales para
normas, planes, declaraciones,
comunicaciones, informes y acuerdos con
OOII.
4. Participación en foros internacionales
sobre género y desarrollo en el CAD, UE,
NNUU, y sociedad civil internacional.
5. Participación en diferentes grupos de
trabajo del Consejo de Cooperación, y otros de
la AGE para la coherencia de políticas con
igualdad, DDHH, acción exterior, y reuniones
con otros actores de la cooperación
internacional para el desarrollo.
6. Elaboración de herramientas y procesos de
sistematización y gestión del conocimiento
sobre temas transversales, e informes de
seguimiento del cómputo de la AOD sobre
género, violencia, salud reproductiva e infancia
del CAD/OCDE.
7. Participación en publicaciones, redes,
cursos, congresos para gestión del
conocimiento y evaluaciones especializadas en
las áreas mencionadas.
Título de Doctor,
Licenciado,
Ingeniero,
Arquitecto o
equivalentes, o
Grado».
1. Gestión y desempeño de los trabajos en
materia estadística, relacionados con las
distintas operaciones de la estadística de
Ayuda Oficial al Desarrollo (AOD) y Otros
Flujos Oficiales al Desarrollo Sostenible (AOD/
TOSSD) de España.
2. Manejo y mantenimiento de la plataforma
de recogida de información Info@OD.
3. Reporte de la AOD y TOSSD al Comité de
Ayuda al Desarrollo (CAD) de la OCDE.
4. Participación en la coordinación,
publicación, asistencia y respuesta de
peticiones de información nacionales e
internacionales relacionadas sobre con el
cómputo de la AOD y TOSSD.
5. Participación en las reuniones del Grupo
de Trabajo de estadística del CAD de la OCDE
(WP-STAT) sobre el cómputo de la AOD y
TOSSD.
cve: BOE-A-2022-23783
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 313