II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2022-24061)
Resolución de 23 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Guijuelo (Salamanca), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 313
Viernes 30 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 192528
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
24061
Resolución de 23 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Guijuelo
(Salamanca), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca», núm. 244, de 21 de diciembre
de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla León» núm. 245, de 22 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir para proveer:
Una plaza de Técnico Auxiliar Informático, escala Administración especial,
Subescala Técnica, clase Auxiliar, grupo C, subgrupo C1, mediante el sistema de
concurso-oposición, por turno libre.
Dos plazas de Administrativo del Área de Información y Promoción Turística, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar del Área de Promoción Cultural, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar del Área de Promoción Cultural/Publicidad, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar del Área de Participación Ciudadana-Emisora Municipal, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar del Área de Instalaciones de Ocupación del Tiempo LibreJuventud, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en
turno libre.
Una plaza de Auxiliar del Área de Bibliotecas Públicas, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operario del Área de Bibliotecas Públicas, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Coordinador de Cultura, escala Administración especial,
subescala servicios Especiales, clase: plazas de cometidos especiales, grupo C,
subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, por turno libre.
Una plaza de Oficial de Vías Públicas, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Nueve plazas de Operario de Servicios Múltiples de la Vía Pública, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre (una reservada
para ser cubierta por personas con discapacidad).
Cinco plazas de Operario de Limpieza de Edificios Públicos, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Operario de Servicios Múltiples de la Vía Pública, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Coordinador del Área de Información y Promoción Turística, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno
libre.
cve: BOE-A-2022-24061
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca», núm. 245, de 22 de diciembre
de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla León», núm. 246, de 23 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir para proveer:
Núm. 313
Viernes 30 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 192528
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
24061
Resolución de 23 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Guijuelo
(Salamanca), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca», núm. 244, de 21 de diciembre
de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla León» núm. 245, de 22 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir para proveer:
Una plaza de Técnico Auxiliar Informático, escala Administración especial,
Subescala Técnica, clase Auxiliar, grupo C, subgrupo C1, mediante el sistema de
concurso-oposición, por turno libre.
Dos plazas de Administrativo del Área de Información y Promoción Turística, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar del Área de Promoción Cultural, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar del Área de Promoción Cultural/Publicidad, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar del Área de Participación Ciudadana-Emisora Municipal, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar del Área de Instalaciones de Ocupación del Tiempo LibreJuventud, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en
turno libre.
Una plaza de Auxiliar del Área de Bibliotecas Públicas, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operario del Área de Bibliotecas Públicas, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Coordinador de Cultura, escala Administración especial,
subescala servicios Especiales, clase: plazas de cometidos especiales, grupo C,
subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, por turno libre.
Una plaza de Oficial de Vías Públicas, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Nueve plazas de Operario de Servicios Múltiples de la Vía Pública, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre (una reservada
para ser cubierta por personas con discapacidad).
Cinco plazas de Operario de Limpieza de Edificios Públicos, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Operario de Servicios Múltiples de la Vía Pública, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Coordinador del Área de Información y Promoción Turística, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno
libre.
cve: BOE-A-2022-24061
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca», núm. 245, de 22 de diciembre
de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla León», núm. 246, de 23 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir para proveer:
