II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2022-23989)
Resolución de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Montserrat (Valencia), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 313

Viernes 30 de diciembre de 2022

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sistema de concurso en turno libre, incluida dentro del proceso de estabilización
extraordinario al amparo de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre..
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» núm. 230, de 30 de noviembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer una plaza de Oficial de Oficios Múltiples, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso en turno libre, incluida dentro del proceso de
estabilización extraordinario al amparo de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» núm. 230, de 30 de noviembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer cuatro plazas de Oficial de Obras y Mantenimiento, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso en turno libre, incluida dentro del proceso
de estabilización extraordinario al amparo de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» núm. 230, de 30 de noviembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer catorce plazas de Peones de Limpieza de edificios y locales municipales, de la
plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso en turno libre,
incluida dentro del proceso de estabilización extraordinario al amparo de lo dispuesto en
la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» núm. 230, de 30 de noviembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer dos plazas de Peones de Obra, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso en turno libre, incluida dentro del proceso de estabilización
extraordinario al amparo de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» núm. 230, de 30 de noviembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer siete plazas de Peones de Limpieza viaria, de la plantilla de personal laboral fijo,
a cubrir por el sistema de concurso en turno libre, incluida dentro del proceso de
estabilización extraordinario al amparo de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» núm. 230, de 30 de noviembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
la contratación mediante concurso-oposición libre, de una plaza de personal Técnico/a
de Educación Infantil, en régimen laboral fijo, vacante en la plantilla de personal de este
Ayuntamiento, incluida dentro del proceso de estabilización extraordinario al amparo de
lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

Montserrat, 22 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Josep M. Mas i Garcia.

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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO

D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X

cve: BOE-A-2022-23989
Verificable en https://www.boe.es

Se ha publicado, asimismo, un extracto de las convocatorias en el DOCV núm. 9495
de 22 de diciembre de 2022. El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días
hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín
Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia
de Valencia» y en la sede electrónica de este Ayuntamiento, dirección:
https://www.montserrat.es] portal de transparencia [C.Recursos/C.4. RR.HH./C4.3.
Procesos de selección de personal], y en el tablón de anuncios.