II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2022-23550)
Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Comarca Comunidad de Teruel (Teruel), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 312

Jueves 29 de diciembre de 2022

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II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

ADMINISTRACIÓN LOCAL
23550

Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Comarca Comunidad de Teruel
(Teruel), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Teruel» núm. 244, de 23 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer:

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la sede
electrónica de la Comarca Comunidad de Teruel.
Teruel, 23 de diciembre de 2022.–El Presidente, Samuel Morón Sáez.

https://www.boe.es

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO

D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X

cve: BOE-A-2022-23550
Verificable en https://www.boe.es

Una plaza de Técnico/a de Gestión, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Coordinador/a de Desarrollo Local, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Agente de Desarrollo Local, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Director/a de Servicios Sociales, de la plantilla de personal laboral fijo,
a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Trabajador/a Social, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Educador/a Social, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Administrativo, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Coordinador/a Servicio de Deportes, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Auxiliar Administrativo, con jornada completa, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Auxiliar Administrativo, con jornada parcial, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Coordinador/a de Deportes, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Nueve plazas de Monitor/a de Deportes, de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Veinticuatro plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, de la plantilla de personal
laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, de la plantilla de personal laboral fijo,
a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.