II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2022-23140)
Resolución de 16 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Santovenia de Pisuerga (Valladolid), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 312
Jueves 29 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 189565
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
23140
Resolución de 16 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Santovenia de
Pisuerga (Valladolid), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid» 237, de 14 de diciembre de 2022,
y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 240, de 15 de diciembre de 2022, se
han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a Deportivo, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo de fútbol, de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo de baloncesto, de la plantilla de personal laboral
fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo de base, de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Animador/a Socio-Cultural, de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Limpiador/a, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Peón Especialista, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid» número 238, de 15 de diciembre
de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 240, de 15 de diciembre de 2022,
se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Oficial de Primera, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial de Primera Jardinería, de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde
el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Valladolid», en la sede electrónica del Ayuntamiento de Santovenia de Pisuerga, así
como en el Tablón de Anuncios de la Corporación.
cve: BOE-A-2022-23140
Verificable en https://www.boe.es
Santovenia de Pisuerga, 16 de diciembre de 2022.–El Primer Teniente de
Alcalde, Germán Tejedor Quintana.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 312
Jueves 29 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 189565
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
23140
Resolución de 16 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Santovenia de
Pisuerga (Valladolid), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid» 237, de 14 de diciembre de 2022,
y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 240, de 15 de diciembre de 2022, se
han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a Deportivo, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo de fútbol, de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo de baloncesto, de la plantilla de personal laboral
fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Monitor/a Deportivo de base, de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Animador/a Socio-Cultural, de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Limpiador/a, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Peón Especialista, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid» número 238, de 15 de diciembre
de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 240, de 15 de diciembre de 2022,
se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Oficial de Primera, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial de Primera Jardinería, de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde
el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de
Valladolid», en la sede electrónica del Ayuntamiento de Santovenia de Pisuerga, así
como en el Tablón de Anuncios de la Corporación.
cve: BOE-A-2022-23140
Verificable en https://www.boe.es
Santovenia de Pisuerga, 16 de diciembre de 2022.–El Primer Teniente de
Alcalde, Germán Tejedor Quintana.
https://www.boe.es
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