II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2022-22922)
Resolución de 19 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Boiro (A Coruña), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 311
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 187501
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
22922
Resolución de 19 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Boiro (A
Coruña), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de trabajador/a social de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de oficial de fontanería de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de adjunto a secretaría de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de arquitecto a tiempo parcial de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Seis plazas de técnico de cultura de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de técnico de deportes de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de animador deportivo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de informático de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso, en turno libre.
Una plaza de orientador/a laboral de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de técnico/a de medio ambiente de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de técnico/a de recursos humanos de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de trabajador/a social de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de catastro de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de fe pública de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de intervención de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de recaudación de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de recursos humanos de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de servicios sociales de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de turismo de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2022-22922
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de A Coruña» número 238, de 19 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer:
Núm. 311
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 187501
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
22922
Resolución de 19 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Boiro (A
Coruña), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
Una plaza de trabajador/a social de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de oficial de fontanería de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de adjunto a secretaría de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de arquitecto a tiempo parcial de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Seis plazas de técnico de cultura de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de técnico de deportes de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por
el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de animador deportivo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de informático de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema
de concurso, en turno libre.
Una plaza de orientador/a laboral de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de técnico/a de medio ambiente de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de técnico/a de recursos humanos de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de trabajador/a social de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de catastro de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de fe pública de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de intervención de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de recaudación de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de recursos humanos de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de servicios sociales de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de administrativo/a de turismo de la plantilla de personal laboral fijo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2022-22922
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de A Coruña» número 238, de 19 de diciembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer:
