II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2022-22909)
Resolución de 16 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Villaviciosa de Odón (Madrid), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 311

Miércoles 28 de diciembre de 2022

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II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

ADMINISTRACIÓN LOCAL
22909

Resolución de 16 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Villaviciosa de
Odón (Madrid), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

– Una (1) plaza de personal funcionario, Técnico Superior de Administración General
(área de contratación), perteneciente a la Escala de Administración General, Subescala
Técnica, Técnico Superior, subgrupo A1, mediante el sistema de concurso en turno libre.
– Una (1) plaza de personal funcionario, Técnico Superior de Administración General
(área de urbanismo, territorio, sanidad y medio ambiente), perteneciente a la Escala de
Administración General, Subescala Técnica, Técnico Superior, subgrupo A1, mediante el
sistema de concurso-oposición en turno libre.
– Una (1) plaza de personal funcionario, Técnico Superior de Administración Especial
(área de informática), perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala
Técnica, Técnico Superior, subgrupo A1, mediante el sistema de concurso-oposición en
turno libre.
– Una (1) plaza de personal funcionario, Técnico Superior de Administración Especial
(área de Recaudación), perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala
Técnica, Técnico Superior, subgrupo A1, mediante el sistema de concurso en turno libre.
– Una (1) plaza de personal funcionario, Educador Familiar, perteneciente a la Escala
de Administración Especial, Subescala Técnica, Técnico Medio, subgrupo A2, mediante
el sistema de concurso-oposición en turno libre.
– Una (1) plaza de personal funcionario, Trabajador Social, perteneciente a la Escala
de Administración Especial, Subescala Técnica, Técnico Medio, subgrupo A2, mediante
el sistema de concurso-oposición en turno libre.
– Una (1) plaza de personal funcionario, Auxiliar de Archivo, perteneciente a la
Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Técnico Auxiliar, subgrupo C1,
mediante el sistema de concurso en turno libre.
– Ocho (8) plazas de personal funcionario, Auxiliar Administrativo, perteneciente a la
Escala de Administración General, Subescala Auxiliar, subgrupo C2, mediante el sistema
de concurso en turno libre.
– Una (1) plaza de personal funcionario, Auxiliar Administrativo, perteneciente a la
Escala de Administración General, Subescala Auxiliar, subgrupo C2, mediante el sistema
de concurso-oposición en turno libre.
– Una (1) plaza de personal laboral, Jefe de Prensa, subgrupo A1, mediante el
sistema de concurso en turno libre.
– Una (1) plaza de personal laboral, Agente de Empleo y Desarrollo Local, subgrupo
A2, mediante el sistema de concurso en turno libre.
– Una (1) plaza de personal laboral, Coordinador de Juventud, Formación, Empleo,
Mujer y Menor, subgrupo A2, mediante el sistema de concurso en turno libre.
– Una (1) plaza de personal laboral, Auxiliar de Biblioteca, subgrupo C1, mediante el
sistema de concurso en turno libre.
– Tres (3) plazas de personal laboral, Auxiliar de Aulas de Educación Infantil,
subgrupo C1, mediante el sistema de concurso en turno libre.

cve: BOE-A-2022-22909
Verificable en https://www.boe.es

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 299 de 16 de diciembre
de 2022, se ha publicado extracto de las bases que han de regir las convocatorias para
proveer las siguientes plazas incluidas en la Oferta Pública de Empleo 2021 de carácter
extraordinario para la estabilización de empleo temporal: