II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2022-22876)
Resolución de 16 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Guadalajara, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
2 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 311
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 187448
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
22876
Resolución de 16 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Guadalajara,
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
– Ocho plazas de Conserje de Colegio, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Cultura, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
– Cuatro plazas de Operario/a de Instalaciones Deportivas, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Dos plazas de Monitor/a Deportivo Socorrista, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Técnico/a de Comunicaciones y Nuevas Tecnologías, de la plantilla
de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Tres plazas de Ordenanza, pertenecientes a la escala de Administración General,
categoría subalterno, Subescala Subalterna y Subgrupo AAPP, a cubrir por el sistema de
concurso, en turno libre.
– Nueve plazas de Operario/a de Servicios Múltiples, 7 plazas pertenecientes a la
escala de Administración General, categoría subalterna, Subescala Subalterno y
Subgrupo AAPP, y 2 plazas pertenecientes a la escala de Administración Especial,
categoría subalterna, Subescala Servicios Especiales y Subgrupo AAPP; a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Cementerio, perteneciente a la escala de
Administración Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios
Especiales, Subgrupo AAPP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Cementerio, perteneciente a la escala de
Administración Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios
Especiales, Subgrupo AAPP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Jardines, perteneciente a la escala de Administración
Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios Especiales, Subgrupo
AAPP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Cuatro plazas de Operario/a de Servicios, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios
Especiales, Subgrupo AAPP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Servicios, perteneciente a la escala de Administración
Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios Especiales, Subgrupo
AAPP, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Conductor/a, perteneciente a la escala de Administración Especial,
categoría personal de oficios, Subescala de Servicios Especiales, Subgrupo C2, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
– Dos plazas de Animador/a Sociocultural, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, categoría auxiliar, Subescala Técnica, Subgrupo C2, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2022-22876
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara» número 238, de 16 de
diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la
convocatoria para proveer:
Núm. 311
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 187448
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
22876
Resolución de 16 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Guadalajara,
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
– Ocho plazas de Conserje de Colegio, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Cultura, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
– Cuatro plazas de Operario/a de Instalaciones Deportivas, de la plantilla de
personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Dos plazas de Monitor/a Deportivo Socorrista, de la plantilla de personal laboral
fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Técnico/a de Comunicaciones y Nuevas Tecnologías, de la plantilla
de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Tres plazas de Ordenanza, pertenecientes a la escala de Administración General,
categoría subalterno, Subescala Subalterna y Subgrupo AAPP, a cubrir por el sistema de
concurso, en turno libre.
– Nueve plazas de Operario/a de Servicios Múltiples, 7 plazas pertenecientes a la
escala de Administración General, categoría subalterna, Subescala Subalterno y
Subgrupo AAPP, y 2 plazas pertenecientes a la escala de Administración Especial,
categoría subalterna, Subescala Servicios Especiales y Subgrupo AAPP; a cubrir por el
sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Cementerio, perteneciente a la escala de
Administración Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios
Especiales, Subgrupo AAPP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Cementerio, perteneciente a la escala de
Administración Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios
Especiales, Subgrupo AAPP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Jardines, perteneciente a la escala de Administración
Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios Especiales, Subgrupo
AAPP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Cuatro plazas de Operario/a de Servicios, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios
Especiales, Subgrupo AAPP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Operario/a de Servicios, perteneciente a la escala de Administración
Especial, categoría personal de oficios, Subescala de Servicios Especiales, Subgrupo
AAPP, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Una plaza de Conductor/a, perteneciente a la escala de Administración Especial,
categoría personal de oficios, Subescala de Servicios Especiales, Subgrupo C2, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
– Dos plazas de Animador/a Sociocultural, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, categoría auxiliar, Subescala Técnica, Subgrupo C2, a cubrir
por el sistema de concurso, en turno libre.
cve: BOE-A-2022-22876
Verificable en https://www.boe.es
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara» número 238, de 16 de
diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la
convocatoria para proveer:
