II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2022-22839)
Resolución de 15 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Jaén, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Miércoles 28 de diciembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 187406

Tres plazas de Técnico Superior Licenciado en Derecho, de la plantilla de personal
laboral fijo, subgrupo A1, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Técnico Superior Licenciado en Informática, de la plantilla de personal
laboral fijo, subgrupo A1, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Analista Programador, de la plantilla de personal laboral fijo,
subgrupo A2, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Arquitecto Técnico, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo A2,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Graduado Social, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo A2,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Educador de Tiempo Libre, de la plantilla de personal laboral fijo,
subgrupo A2, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Ingeniero Técnico, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo A2,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Ingeniero Técnico en Informática, de la plantilla de personal laboral fijo,
subgrupo A2, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico Medio, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo A2,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico en Microinformática, de la plantilla de personal laboral fijo,
subgrupo A2, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico de Recursos Humanos, de la plantilla de personal laboral fijo,
subgrupo A2, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Administrativo, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C1,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Administrador de Bases de Datos, de la plantilla de personal laboral
fijo, subgrupo C1, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Administrador de Red, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C1,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Delineante, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C1,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Informador al Consumo, de la plantilla de personal laboral fijo,
subgrupo C1, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operador, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C1,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operador de Consola, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C1,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Técnico de Sistemas y Redes de la plantilla de personal laboral fijo,
subgrupo C1, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Agente Auxiliar, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C2,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Cuarenta y seis plazas de Auxiliar Administrativo, de la plantilla de personal laboral
fijo, subgrupo C2, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Coordinación de Usuarios, de la plantilla de personal laboral
fijo, subgrupo C2, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Policía, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C2,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado de Señalización, de la plantilla de personal laboral fijo,
subgrupo C2, mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Seis plazas de Oficial Albañil, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C2,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Nueve plazas de Oficial Conductor de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C2,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial Electricista, de la plantilla de personal laboral fijo, subgrupo C2,
mediante el sistema de acceso de concurso, en turno libre.

cve: BOE-A-2022-22839
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Núm. 311