II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE DERECHOS SOCIALES Y AGENDA 2030. Funcionarios de los Subgrupos A1, A2 y C1. (BOE-A-2022-22149)
Resolución de 9 de diciembre de 2022, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el Instituto de la Juventud.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 308
N.º orden
Sábado 24 de diciembre de 2022
Código
puesto
Centro Directivo Denominación Puesto
Localidad
Nv/CD
CE
GR/SB ADM Cuerpo
Titulación
requerida
Observaciones
Descripción puesto de trabajo
Sec. II.B. Pág. 181545
Cursos de formación
Méritos específicos
MAX
- Curso básico de Igualdad.
- Curso avanzado de
Igualdad.
- Curso Sensibilización en
Igualdad de Oportunidades.
1) Experiencia en desarrollo de documentos
estratégicos de carácter nacional e
internacional relacionados con la mujer joven
y la igualdad, especialmente en el ámbito de
la juventud.
2) Organización y participación en actividades
educativas, cursos formativos y mesas
redondas, relacionados con la igualdad y
violencia de género en el ámbito de la
juventud y la mujer joven.
3) Coordinación y realización de
investigaciones en materia de igualdad y
violencia de género.
4) Experiencia en análisis y tratamiento de
datos, así como elaboración de diagnósticos
en materia de género y propuesta de medidas
en línea con los objetivos de la institución.
5) Representación oficial en el ámbito de la
mujer joven.
10,00
7,00
2,00
2,00
4,00
M/E
3
2896686
Jefe/Jefa de Servicio
Madrid Madrid
26
11.991,14
A1
A2
AE
EX11
- Desarrollo, impulso, participación,
investigación y divulgación de las
problemáticas propias de las mujeres jóvenes y
de la igualdad en el ámbito de la juventud.
Coordinación y desarrollo de proyectos en
colaboración con otros departamentos
ministeriales, administraciones públicas y
entidades del tercer sector en materia de
igualdad y juventud.
- Elaboración o participación en el desarrollo
de documentos estratégicos de carácter
nacional e internacional relacionados con la
mujer joven y la igualdad, especialmente en el
ámbito de la juventud.
- Elaboración de informes periódicos para
instituciones relacionadas con la igualdad y la
violencia de género, y relación con las mismas
y asociaciones del tercer sector.
- Propuesta, investigación, coordinación y
desarrollo de actividades, cursos y campañas
de divulgación sobre igualdad y violencia de
género dirigidas a la juventud, en el ámbito de
la juventud y la mujer joven.
- Desarrollo de un Plan de Igualdad en
INJUVE.
cve: BOE-A-2022-22149
Verificable en https://www.boe.es
Dirección General
Núm. 308
N.º orden
Sábado 24 de diciembre de 2022
Código
puesto
Centro Directivo Denominación Puesto
Localidad
Nv/CD
CE
GR/SB ADM Cuerpo
Titulación
requerida
Observaciones
Descripción puesto de trabajo
Sec. II.B. Pág. 181545
Cursos de formación
Méritos específicos
MAX
- Curso básico de Igualdad.
- Curso avanzado de
Igualdad.
- Curso Sensibilización en
Igualdad de Oportunidades.
1) Experiencia en desarrollo de documentos
estratégicos de carácter nacional e
internacional relacionados con la mujer joven
y la igualdad, especialmente en el ámbito de
la juventud.
2) Organización y participación en actividades
educativas, cursos formativos y mesas
redondas, relacionados con la igualdad y
violencia de género en el ámbito de la
juventud y la mujer joven.
3) Coordinación y realización de
investigaciones en materia de igualdad y
violencia de género.
4) Experiencia en análisis y tratamiento de
datos, así como elaboración de diagnósticos
en materia de género y propuesta de medidas
en línea con los objetivos de la institución.
5) Representación oficial en el ámbito de la
mujer joven.
10,00
7,00
2,00
2,00
4,00
M/E
3
2896686
Jefe/Jefa de Servicio
Madrid Madrid
26
11.991,14
A1
A2
AE
EX11
- Desarrollo, impulso, participación,
investigación y divulgación de las
problemáticas propias de las mujeres jóvenes y
de la igualdad en el ámbito de la juventud.
Coordinación y desarrollo de proyectos en
colaboración con otros departamentos
ministeriales, administraciones públicas y
entidades del tercer sector en materia de
igualdad y juventud.
- Elaboración o participación en el desarrollo
de documentos estratégicos de carácter
nacional e internacional relacionados con la
mujer joven y la igualdad, especialmente en el
ámbito de la juventud.
- Elaboración de informes periódicos para
instituciones relacionadas con la igualdad y la
violencia de género, y relación con las mismas
y asociaciones del tercer sector.
- Propuesta, investigación, coordinación y
desarrollo de actividades, cursos y campañas
de divulgación sobre igualdad y violencia de
género dirigidas a la juventud, en el ámbito de
la juventud y la mujer joven.
- Desarrollo de un Plan de Igualdad en
INJUVE.
cve: BOE-A-2022-22149
Verificable en https://www.boe.es
Dirección General
