II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2022-22187)
Resolución de 13 de diciembre de 2022, de la Universidad de Zaragoza, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plazas de personal laboral de los Grupos A, B, C y D.
72 páginas totales
Página
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 308
Sábado 24 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 181775
1.4 El proceso selectivo constará de una única fase de concurso, que se regirá por
el baremo que consta como anexo II a la presente convocatoria.
1.5 Este proceso selectivo deberá finalizar antes del 31 de diciembre de 2024.
1.6 La adjudicación de las plazas a las personas aspirantes que superen este
proceso selectivo se efectuará de acuerdo con la puntuación total obtenida.
1.7 La publicación de todos los actos y acuerdos que se dicten durante el desarrollo
de este proceso se efectuará en el Tablón Oficial Electrónico de esta Universidad (eTOUZ), accesible en sede.unizar.es. Asimismo, se publicarán en el «Boletín Oficial de
Aragón» todas las resoluciones expresamente previstas en las presentes bases.
2.
Requisitos de las personas candidatas
Todos los requisitos que se enumeran a continuación, excepto el contemplado en la
base 2.6, deberán poseerse el día de finalización del plazo de presentación de
solicitudes, debiendo mantenerse hasta el momento de la toma de posesión como
personal laboral.
2.1
Nacionalidad.
Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 EBEP.
2.2
Edad.
Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad fijada
legalmente para la jubilación forzosa.
2.3
Capacidad.
No padecer enfermedad ni estar afectada la persona por limitación física o psíquica
que resulte incompatible con el desempeño de las funciones inherentes a la plaza
convocada.
2.4
Habilitación.
No haber sido separado/a, mediante expediente disciplinario, del servicio de
cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado/a para el desempeño
de funciones públicas. Las personas aspirantes cuya nacionalidad no sea la española
deberán acreditar igualmente no hallarse inhabilitados/as, ni haber sido sometidos/as a
sanción disciplinaria o equivalente que impida en su Estado, en los mismos términos, el
acceso al empleo público.
2.5
Titulación.
Para las plazas del Grupo A: Título Universitario de Grado, Licenciado, Ingeniero,
Arquitecto o titulación equivalente.
Para las plazas del Grupo B: Título Universitario de Grado, Diplomado Universitario,
Ingeniero Técnico o Arquitecto Técnico o titulación equivalente.
Para las plazas del Grupo C: Título de Bachiller, Técnico o equivalente.
Para las plazas del Grupo D: Título de Graduado en Educación Secundaria
Obligatoria o equivalente.
En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se deberá estar en posesión de la
credencial que acredite su homologación en España o, en su caso, del correspondiente
certificado de equivalencia.
cve: BOE-A-2022-22187
Verificable en https://www.boe.es
Estar en posesión de la titulación académica, o en condiciones de obtenerla, que se
establece a continuación:
Núm. 308
Sábado 24 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 181775
1.4 El proceso selectivo constará de una única fase de concurso, que se regirá por
el baremo que consta como anexo II a la presente convocatoria.
1.5 Este proceso selectivo deberá finalizar antes del 31 de diciembre de 2024.
1.6 La adjudicación de las plazas a las personas aspirantes que superen este
proceso selectivo se efectuará de acuerdo con la puntuación total obtenida.
1.7 La publicación de todos los actos y acuerdos que se dicten durante el desarrollo
de este proceso se efectuará en el Tablón Oficial Electrónico de esta Universidad (eTOUZ), accesible en sede.unizar.es. Asimismo, se publicarán en el «Boletín Oficial de
Aragón» todas las resoluciones expresamente previstas en las presentes bases.
2.
Requisitos de las personas candidatas
Todos los requisitos que se enumeran a continuación, excepto el contemplado en la
base 2.6, deberán poseerse el día de finalización del plazo de presentación de
solicitudes, debiendo mantenerse hasta el momento de la toma de posesión como
personal laboral.
2.1
Nacionalidad.
Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 EBEP.
2.2
Edad.
Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad fijada
legalmente para la jubilación forzosa.
2.3
Capacidad.
No padecer enfermedad ni estar afectada la persona por limitación física o psíquica
que resulte incompatible con el desempeño de las funciones inherentes a la plaza
convocada.
2.4
Habilitación.
No haber sido separado/a, mediante expediente disciplinario, del servicio de
cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado/a para el desempeño
de funciones públicas. Las personas aspirantes cuya nacionalidad no sea la española
deberán acreditar igualmente no hallarse inhabilitados/as, ni haber sido sometidos/as a
sanción disciplinaria o equivalente que impida en su Estado, en los mismos términos, el
acceso al empleo público.
2.5
Titulación.
Para las plazas del Grupo A: Título Universitario de Grado, Licenciado, Ingeniero,
Arquitecto o titulación equivalente.
Para las plazas del Grupo B: Título Universitario de Grado, Diplomado Universitario,
Ingeniero Técnico o Arquitecto Técnico o titulación equivalente.
Para las plazas del Grupo C: Título de Bachiller, Técnico o equivalente.
Para las plazas del Grupo D: Título de Graduado en Educación Secundaria
Obligatoria o equivalente.
En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se deberá estar en posesión de la
credencial que acredite su homologación en España o, en su caso, del correspondiente
certificado de equivalencia.
cve: BOE-A-2022-22187
Verificable en https://www.boe.es
Estar en posesión de la titulación académica, o en condiciones de obtenerla, que se
establece a continuación:
