II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE DEFENSA. Personal estatutario de los servicios de salud. (BOE-A-2022-21768)
Resolución 400/38472/2022, de 12 de diciembre, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo de ingreso, por el sistema general de acceso libre, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a, Fisioterapeuta, y Matrona en la Red Hospitalaria de la Defensa.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 306
Jueves 22 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 179254
ser superior al de plazas convocadas, con indicación de la puntuación final obtenida en
esta fase, y de la relación de las personas aspirantes aprobadas que pasan a la
siguiente fase de concurso.
e) A las personas que obtengan en el ejercicio una nota superior al 60 por ciento de
la calificación máxima del mismo, se les conservará la puntuación obtenida en la
convocatoria inmediata siguiente, siempre y cuando el contenido del temario y la forma
de calificación sean análogos, salvo actualización normativa.
II.2
Fase de concurso.
En esta fase, que solo se aplicará a quienes hayan superado la fase de oposición,
se evaluarán hasta un máximo de 50 puntos las competencias profesionales de las
personas aspirantes y consistirá en la valoración por los tribunales, referidos al último día
del plazo de presentación de solicitudes, de los siguientes méritos y conforme al
siguiente baremo:
1.
Experiencia profesional (máximo, 37,5 puntos).
a) 0,60 puntos por mes completo trabajado en la misma categoría y especialidad
que se solicita, en la Red Hospitalaria de la Defensa. Si el período trabajado comprende
el período de pandemia por COVID-19, 1,00 punto por mes completo trabajado en la
misma categoría y especialidad que se solicita en la Red Hospitalaria de Defensa.
b) 0,30 puntos por mes completo trabajado en la misma categoría y especialidad
que se solicita en el Servicio Público de Salud o equivalentes de la Unión Europea y
Espacio Económico Europeo. Si el período trabajado comprende el período de pandemia
por COVID-19, 0,50 puntos por mes completo trabajado en la misma categoría y
especialidad que se solicita en el Servicio Público de Salud o equivalentes de la Unión
Europea y Espacio Económico Europeo.
c) 0,10 puntos por mes completo trabajado en la misma categoría y especialidad
que se solicita en Red Hospitalaria Privada. Si el período trabajado comprende el
período de pandemia por COVID-19, 0,15 puntos por mes completo trabajado en la
misma categoría y especialidad que se solicita en Red Hospitalaria Privada.
d) 0,10 puntos por mes completo trabajado en distinta categoría y especialidad que
se solicita, en la Red Hospitalaria de la Defensa.
e) 0,05 puntos por mes completo trabajado en la distinta categoría y especialidad
que se solicita en el Servicio Público de Salud o equivalentes de la Unión Europea y
Espacio Económico Europeo.
2.
Formación (máximo, 10 puntos).
Esta puntuación máxima puede obtenerse a partir de los siguientes apartados:
2.1
Formación académica (máximo, 5 puntos).
b.1) Por cada título de la especialidad requerida con período completo de formación
como Residente o equivalente en la Red Hospitalaria de la Defensa: 2,00 puntos.
b.2) Por cada título de la especialidad requerida con período completo de formación
como Residente o equivalente en otros centros de ámbito nacional o extranjero: 1,00
puntos.
b.3) Por cada título de la especialidad requerida, obtenido por otra vía distinta: 0,50
puntos.
cve: BOE-A-2022-21768
Verificable en https://www.boe.es
a) Por cada título de Doctor/a: 0,50 puntos.
b) Por cada título de Enfermero/a en cualquiera de las especialidades previstas en
el Real Decreto 450/2005, de 22 de abril, sobre especialidades de Enfermería, o aquellas
que están recogidas en la Orden DEF/2892/2015, de 17 de diciembre se puntuará de la
siguiente forma:
Núm. 306
Jueves 22 de diciembre de 2022
Sec. II.B. Pág. 179254
ser superior al de plazas convocadas, con indicación de la puntuación final obtenida en
esta fase, y de la relación de las personas aspirantes aprobadas que pasan a la
siguiente fase de concurso.
e) A las personas que obtengan en el ejercicio una nota superior al 60 por ciento de
la calificación máxima del mismo, se les conservará la puntuación obtenida en la
convocatoria inmediata siguiente, siempre y cuando el contenido del temario y la forma
de calificación sean análogos, salvo actualización normativa.
II.2
Fase de concurso.
En esta fase, que solo se aplicará a quienes hayan superado la fase de oposición,
se evaluarán hasta un máximo de 50 puntos las competencias profesionales de las
personas aspirantes y consistirá en la valoración por los tribunales, referidos al último día
del plazo de presentación de solicitudes, de los siguientes méritos y conforme al
siguiente baremo:
1.
Experiencia profesional (máximo, 37,5 puntos).
a) 0,60 puntos por mes completo trabajado en la misma categoría y especialidad
que se solicita, en la Red Hospitalaria de la Defensa. Si el período trabajado comprende
el período de pandemia por COVID-19, 1,00 punto por mes completo trabajado en la
misma categoría y especialidad que se solicita en la Red Hospitalaria de Defensa.
b) 0,30 puntos por mes completo trabajado en la misma categoría y especialidad
que se solicita en el Servicio Público de Salud o equivalentes de la Unión Europea y
Espacio Económico Europeo. Si el período trabajado comprende el período de pandemia
por COVID-19, 0,50 puntos por mes completo trabajado en la misma categoría y
especialidad que se solicita en el Servicio Público de Salud o equivalentes de la Unión
Europea y Espacio Económico Europeo.
c) 0,10 puntos por mes completo trabajado en la misma categoría y especialidad
que se solicita en Red Hospitalaria Privada. Si el período trabajado comprende el
período de pandemia por COVID-19, 0,15 puntos por mes completo trabajado en la
misma categoría y especialidad que se solicita en Red Hospitalaria Privada.
d) 0,10 puntos por mes completo trabajado en distinta categoría y especialidad que
se solicita, en la Red Hospitalaria de la Defensa.
e) 0,05 puntos por mes completo trabajado en la distinta categoría y especialidad
que se solicita en el Servicio Público de Salud o equivalentes de la Unión Europea y
Espacio Económico Europeo.
2.
Formación (máximo, 10 puntos).
Esta puntuación máxima puede obtenerse a partir de los siguientes apartados:
2.1
Formación académica (máximo, 5 puntos).
b.1) Por cada título de la especialidad requerida con período completo de formación
como Residente o equivalente en la Red Hospitalaria de la Defensa: 2,00 puntos.
b.2) Por cada título de la especialidad requerida con período completo de formación
como Residente o equivalente en otros centros de ámbito nacional o extranjero: 1,00
puntos.
b.3) Por cada título de la especialidad requerida, obtenido por otra vía distinta: 0,50
puntos.
cve: BOE-A-2022-21768
Verificable en https://www.boe.es
a) Por cada título de Doctor/a: 0,50 puntos.
b) Por cada título de Enfermero/a en cualquiera de las especialidades previstas en
el Real Decreto 450/2005, de 22 de abril, sobre especialidades de Enfermería, o aquellas
que están recogidas en la Orden DEF/2892/2015, de 17 de diciembre se puntuará de la
siguiente forma:
