BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Jueves 22 de diciembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 179313

de Empleo Público de 2020 y quedaron vacantes tras la resolución de la última
convocatoria, siendo incorporadas a este nuevo proceso selectivo en aplicación de lo
dispuesto en el artículo 20.Dos de la Ley 22/2021, de 28 de diciembre, de Presupuestos
Generales del Estado para el año 2022.
Del total de las plazas convocadas por el sistema general de acceso libre se
reservarán 3 para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad, con
un grado de discapacidad igual o superior al 33%.
Una vez cubiertas las plazas del cupo de reserva para personas con discapacidad,
los aspirantes con dicha condición que hayan superado el proceso selectivo sin obtener
plaza por el citado cupo, y siendo su puntuación superior a la obtenida por otros
aspirantes del sistema de acceso general, éstos serán incluidos por su orden de
puntuación en el sistema de acceso general.
Las plazas reservadas para las personas con discapacidad que queden desiertas en
el proceso de acceso libre no se podrán acumular al turno general. En los procesos de
promoción interna, las plazas reservadas para personas con discapacidad que queden
desiertas se acumularán a las del turno general de estos procesos.
Los aspirantes deberán optar exclusivamente por un turno de acceso: libre o
promoción interna.
En el caso de que las plazas convocadas por el sistema de promoción interna
quedaran vacantes, no podrán acumularse a las de acceso libre, según lo establecido en
el artículo 79 del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la
Administración general del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción
Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración general del Estado,
aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, dado el carácter independiente
de ambos procesos.
2.

Proceso selectivo

El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de oposición para los
aspirantes que se presenten por el sistema general de acceso libre y mediante el
sistema de concurso-oposición para los aspirantes que se presenten por el sistema de
promoción interna, con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se especifican en
el anexo I.
La fase de oposición tendrá una duración máxima de nueve meses y el primer
ejercicio se celebrará en un plazo máximo de tres meses, contados a partir de la
publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado». En atención al
número previsto de solicitudes de participación en el proceso selectivo convocado por
esta resolución y al número y a la duración de los ejercicios a superar, se amplía el plazo
para la celebración del primer ejercicio en tres meses adicionales y la duración máxima
de la fase de oposición en nueve meses adicionales.
Se declara inhábil el mes de agosto a efectos del cómputo de plazos de la presente
convocatoria.
Anunciada la fecha del primer ejercicio, el Tribunal publicará en la página web del
Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico: www.miteco.gob.es/es/
ministerio/servicios/empleo-publico/oep.aspx un cronograma aproximado del desarrollo
del proceso selectivo, estableciendo fechas para la celebración de las distintas pruebas.
Con el fin de dotar de celeridad y agilidad al desarrollo del proceso selectivo, se
habilita al Tribunal para la realización de pruebas coincidentes en el tiempo, incluida la
realización o lectura de ejercicios.
El Tribunal podrá adoptar las medidas, instrucciones o resoluciones necesarias para
descentralizar al máximo posible la realización de las pruebas selectivas y la lectura de
los ejercicios.
Este proceso incluirá también la superación de un curso selectivo. Para la realización
de este curso selectivo, los aspirantes que hayan superado la fase de oposición, si se

cve: BOE-A-2022-21772
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Núm. 306