BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 289

Viernes 2 de diciembre de 2022

Sec. II.B. Pág. 165211

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

ADMINISTRACIÓN LOCAL
20223

Resolución de 25 de noviembre de 2022, de la Diputación Provincial de Lugo,
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Lugo» número 224, de 29 de septiembre
de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para
proveer:

El plazo de presentación de solicitudes será de diez días naturales a contar desde el
día siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se publicarán en el «Boletín Oficial de la Provincia de Lugo»
y en el tablón de anuncios y la página web de la Diputación Provincial de Lugo.
Lugo, 25 de noviembre de 2022.–El Diputado Delegado del Área de Promoción
Económica y Social, Pablo Rivera Capón.

https://www.boe.es

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO

D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X

cve: BOE-A-2022-20223
Verificable en https://www.boe.es

Seis plazas de Técnico/a gestión, pertenecientes a la escala de Administración
General, subescala de Gestión, grupo A, subgrupo A2, mediante el sistema de concursooposición, cinco plazas en turno libre y una plaza en turno de reserva a personas con
capacidades diferentes.
Tres plazas de Administrativo/a, pertenecientes a la escala de Administración
General, subescala Administrativa, grupo C, subgrupo C1, mediante el sistema de
concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a comunicación audiovisual, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Cometidos Especiales,
grupo A, subgrupo A1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a Turismo, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Superiores, mediante el sistema de
concurso-oposición, en turno libre.
Dos plazas de Ingeniero/a técnico/a agrícola, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Medios, grupo A, subgrupo
A2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a superior desarrollo aplicaciones informáticas, perteneciente a
la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Auxiliares,
grupo B, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a medio microinformática e redes, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Auxiliares, grupo C,
subgrupo C1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Maquinista-conductor/a, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal de Oficios, categoría Oficial,
grupo C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Dos plazas de Maquinista-Conductor/a, de la plantilla de personal laboral fijo,
mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Tres plazas de Peón/peona granja, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el
sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Peón/peona reparación vías provinciales, de la plantilla de personal
laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.